Job Montpellier, leader en recrutement (CDI, CDD, intérim), est à la recherche d'un Menuisier Agenceur (H/F) pour un de ses clients basé à Fabrègues. Le poste, idéalement à pourvoir en CDI, s'adresse à des professionnels qualifiés désireux d'intégrer une équipe dynamique et créative.
Missions :
Création sur mesure : Vous serez maître de la transformation du bois, concevant et réalisant des agencements sur mesure qui donneront vie à l'espace intérieur de nos clients.
Précision et finition : Vos missions comprendront également la découpe, l'assemblage et le montage des éléments de menuiserie tout en veillant à la qualité des finitions.
Gestion de projet : Vous serez le garant des opérations de suivi de chantier, en assurant la coordination avec les différents corps de métier et le respect des délais.
Innovation technique : Vous connaîtrez les secrets des procédés de menuiserie agencement et serez en charge de l'intégration des équipements, en respectant les normes et réglementations en vigueur.
Votre profil :
Doté d'un CAP/BEP en menuiserie, ou d'une expérience significative dans ce domaine, vous êtes passionné(e) par le travail du bois et l'agencement d'intérieur.
Vous avez une bonne connaissance des matériaux et des techniques de menuiserie moderne.
Vous avez le sens du détail et de l'organisation.
Votre capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les clients et les collaborateurs est essentielle.
Vous êtes en quête de nouveaux défis et aspirez à apporter votre touche personnelle au sein d'une entreprise respectueuse de l'artisanat et de la qualité.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Étudier la faisabilité d'un projet,Réaliser un avant projet,Dessiner des aménagements et agencements intérieurs,Sélectionner des éléments de décorations en accord avec le client,Promouvoir une proposition, un projet
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.