Description du poste :
Vos missions en apprentissage :
Recrutement :
-Rechercher des profils en adéquation avec les besoins des clients/prospects (via jobboards et outils internes).
-Analyser les candidatures et réaliser les entretiens de recrutement.
-Évaluer les compétences et assurer le matching entre candidats et postes.
-Suivre l'intégration des candidats placés ou délégués chez les clients.
Développement commercial (en binôme avec votre tuteur) :
-Participer à la prospection commerciale et à la veille sur les secteurs porteurs.
-Identifier les contacts clés chez les clients et prospects.
-Comprendre les besoins et y répondre avec des profils adaptés.
-Contribuer au placement d'intérimaires et au recrutement en CDD/CDI.
-Appliquer la législation du travail en vigueur.
-Aider à développer un portefeuille clients/prospects.
-Planifier des rendez-vous qualifiés et mettre à jour le logiciel avec les actions menées et les informations collectées (potentiels, besoins, concurrence.).
Description du profil :
-Profil recherché : Titulaire d'un Bac +2 ou d'une certification RNCP de niveau 5, idéalement dans les domaines du commerce, marketing ou communication.
-Type de contrat : Apprentissage
-Durée : 14 mois - de septembre 2025 à octobre 2026.
-Rythme : 1 semaine de formation / 3 semaines en entreprise.
-Volume horaire : 511 heures de formation (hors travail personnel).
-Condition d'âge : Avoir moins de 30 ans (29 ans révolus maximum) à la signature du contrat.
Cadre de formation:
-École : IMC - Institut des Métiers et des Compétences, CFA du Groupe Randstad, campus situé à Paris (La Plaine Saint-Denis), au sein du siège social de Randstad France.
-Modalités : Cours en présentiel ou distanciel, 1 semaine par mois.
-Complément : Accès à des formations internes en plus du programme pédagogique.
Logistique & Avantages:
-Transport : Aller-retour domicile / école (train) pris en charge à 100¿%.
-Hébergement : Proposé aux apprentis hors Île-de-France (2 personnes par chambre).
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