Ecole : L'école de Commerce & de Management MBway Caen propose des formations de Bac à Bac5 en mettant au cœur de sa pédagogie, l' employabilité. MBway possède 19 campus en France et propose 14 spécialisations allant jusqu'au Bac5. Formation : Vous préparez sur 24 mois en contrat de professionnalisation ou d' apprentissage, un MBA Management des Ressources Humaines, titre certifié de niveau 7- Bac5 reconnu par l'Etat et validant 300 crédits (ECTS). La formation est dispensée par l'école de Caen. Entreprise : MBway Caen, recrute pour une entreprise partenaire, un Assistant Recrutement et Développement Marque Employeur H/F en alternance. Missions : Participer à la mise en œuvre de la stratégie de recrutement de l'entrepriseGérer le processus de recrutement : publication des offres d'emploi, sourcing, présélection des candidats, organisation des entretiensParticiper à l'organisation d'événements de recrutement et de communication interneVeiller au bon déroulement du processus de recrutement et des embauches jusqu'au suivi de l'intégration des collaborateursDévelopper et animer la marque employeur sur différents canaux de communicationCollaborer avec les managers, les équipes Rh et les autres services notamment le marketingMettre à jour le reporting de suivi d'activités recrutement et être force de proposition sur des indicateurs de performance en lien avec la marque employeurElaborer et mettre à jour des modes opératoires liés aux activités recrutement et communicationContribuer à l'amélioration continue des processus de recrutement et de développement de la marque employeur Profil : Etudiant.e en formation Bac4/5 en Ressources HumainesIntérêt marqué pour les métiers du recrutement et de la marque employeurBonne maîtrise des outils informatiques et des réseaux sociauxExcellentes compétences rédactionnelles et relationnellesCapacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanémentSens de l'organisation et rigueur Expérience / niveau requis : Bac3 validé ou disposer de 180 crédits ECTS. Rémunération : Pourcentage du SMIC selon la grille de rémunération du contrat.
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