Médecin de pmi - conseil departemental des cotes d'armor

Informations générales Organisme de rattachement Conseils départementaux Référence O022260306001036 Date de début de diffusion 06/03/2026 Date de parution 07/03/2026 Date de fin de diffusion 05/04/2026 Intitulé long de l'offre MÉDECIN DE PMI - PMI / Maison du département de Guingamp - CONSEIL DEPARTEMENTAL DES COTES D'ARMOR Date limite de candidature 05/04/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Médical et paramédical - Médecin Statut du poste Vacant Intitulé du poste MÉDECIN DE PMI - CONSEIL DEPARTEMENTAL DES COTES D'ARMOR Descriptif de l'employeur Construction et entretien des collèges, aménagements routiers, soutien aux personnes en difficulté ou handicapées de tous âges, action sociale, enfance et famille, personnes âgées, infrastructures, culture, citoyenneté européenne ou encore lecture publique, les missions du Département ont des impacts concrets sur la vie quotidienne en Côtes d'Armor. En nous rejoignant, vous oeuvrez pour une collectivité proche de ses territoires et de ses habitants, dont les services se répartissent principalement entre l'hôtel du Département à Saint-Brieuc et cinq Maisons du Département à Dinan, Guingamp/Paimpol/Rostrenen, Lannion, Loudéac, Saint-Brieuc/Lamballe. Travailler au Département, c'est aussi s'inscrire dans une organisation souple et bienveillante, attentive à la qualité de vie au travail de son personnel. Quel que soit votre profil, venez nous faire partager votre expérience et mettre votre savoir-faire, votre énergie, votre créativité au service des Costarmoricains. Description du poste Sous l'autorité du Chef ou de la Cheffe de service PMI, vous êtes chargé de la prévention, du dépistage et de la promotion de la santé des enfants de la naissance à 6 ans et des familles. Vous êtes acteur de la prévention/protection de l'enfance en danger ou en risque de l'être dans le champ de la santé, et de la veille sanitaire petite enfance. - Participer à la mise en oeuvre du projet de service, des orientations stratégiques et de la promotion de l'ensemble des politiques du service de PMI sur les territoires - Participer à la réflexion et/ou à la mise en oeuvre de projets favorisant, sur le territoire d'intervention, la mobilisation des réseaux et des habitants, au titre du développement médico-social local - Veiller à la coordination médicale des actions de l'équipe de PMI du territoire - Assurer les services à la population et les actions de promotion de la santé, de prévention médico-sociale en faveur des enfants de moins de 6 ans, en coordination avec les acteurs locaux et produire les écrits afférents à ces missions - Mener des missions de promotion de santé et de prévention médico-sociale en faveur des groupes spécifiques - Participer aux missions de soutien à la parentalité et à la promotion des politiques petite enfance du territoire - Participer aux suivis et aux orientations en matière de santé des mineurs protégés dans le cadre de la prévention/protection de l'enfance en danger ou en risque de l'être - Évaluer, proposer et participer à la mise en oeuvre des actions de prévention et de protection de l'enfance en danger et en risque de l'être - Participer aux gestions de crises sanitaires en lien avec le chef de service, le médecin départemental de PMI et les autorités de l'Etat - Participer au recueil des données épidémiologiques et à l'élaboration des tableaux de bord en lien avec le pôle promotion de la santé - Assurer l'encadrement des stagiaires Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe, Médecin hors-classe Descriptif du profil recherché Permis B requis Docteur en médecine ou étudiant en médecine titulaire d'une licence de remplacement Connaissances en pédiatrie Connaissance des politiques de santé publique, de petite enfance et de protection de l'enfance Connaissance du cadre territorial et des dispositifs réglementaires Travail en équipe et en partenariat Maîtrise des outils bureautiques Capacité à s'approprier les logiciels métiers (Horus, Solis,) Aptitude à l'écoute Aisance relationnelle Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Pour candidater, rendez-vous sur notre site https://emploi.cotesdarmor.fr/search ou cliquez sur le lien ci-dessous. Vous y trouverez l'annonce de recrutement complète et le formulaire de dépôt de candidature (CV et lettre de motivation obligatoires) en cliquant sur "POSTULER". Merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative si vous êtes titulaire de la fonction publique ou votre attestation d'inscription sur liste d'aptitude si vous êtes lauréat-e de concours, ainsi que la copie de votre diplôme. Fondement juridique du recrutement Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Localisation du poste Europe, France, Bretagne, Côtes d Armor (22) Géolocalisation du poste 6B rue Joseph Pennec 22110 ROSTRENEN : 22110 Rostrenen Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Rostrenen Date de vacance de l'emploi 01/08/2026