Description du poste
Dans le cadre du renforcement de notre service Achats, nous recherchons un(e) Approvisionneur(se) pour rejoindre notre coopérative laitière.
Rattaché(e) au Responsable Achats, vous assurez la gestion des approvisionnements nécessaires au bon fonctionnement de l'activité, dans le respect des délais, des coûts et des exigences de qualité.
Vos missions :
- Gérer les approvisionnements en emballages, consommables, produits d'entretiens, produits chimiques (fuel, gasoil, soude, acide .) en collaboration avec votre responsable
- Passer les commandes selon les conditions définies et assurer leur suivi (délais, quantités)
- Suivre les commandes et relancer les fournisseurs en cas de besoin
- Améliorer la performance des fournisseurs (suivi des délais, qualité de service)
- Gérer les non-conformités et litiges fournisseurs
- Veiller au respect des délais de livraison et anticiper les risques de rupture
- Assurer une bonne gestion des stocks et participer à leur optimisation
- Contrôler la cohérence des besoins en lien avec la production et les achats
- Mettre à jour les données et maintiens du paramétrage des articles, des fournisseurs dans l'ERP
- Participer à l'amélioration continue des process d'approvisionnement
- Assurer un reporting régulier auprès du responsable Achats
Votre objectif est simple : assurer la mise à disposition des consommables auprès de la production dans les délais impartis.
Votre profil :
- Vous justifiez d'une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire
- Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e)
- Vous avez une bonne maitrise des outils informatiques et êtes à l'aise avec un outil de type ERP/GPAO (idéalement VIF)
- Vous savez gérer les priorités et travailler en coordination avec les différents services
- Une connaissance de l'environnement agroalimentaire serait un plus.
Rémunération et avantages :
- Type de contrat : CDD de 18 mois
- Prise de poste : dés que possible à la laiterie de verneuil
- Un salaire fixe entre 27.000€ et 30.000€ annuels bruts sur 13 mois, selon profil et expérience, complété par une rémunération variable (Intéressement et Participation aux Bénéfices) qui récompense les efforts collectifs
- Un horaire de travail de 37h hebdomadaire du lundi au vendredi.
- Une mutuelle et autres avantages (logement, indemnité domicile-travail
- Un CSE attractif avec des chèques cadeaux et vacances.
- L'adhésion à une retraite supplémentaire
Et si vous posiez vos valises chez nous ? Postulez !
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