Au sein de l'équipe S.A.V vous réaliserez l'entretien et les réparations des matériels de levage de nos clients, type : grues auxiliaires de manutention, nacelles, bras poly bennes, etc.
* En suivant l'ordre des réparations établi par le responsable d'atelier, vous procéderez au démontage des blocs et sous-ensemble mécaniques, hydrauliques, pneumatiques ou électriques
* Vous réaliserez les réparations et changements de pièces nécessaires (vérins, flexibles, distributeurs, pompes, faisceaux électriques, capteurs...)
* Vous remonterez les ensembles et les circuits, à partir des plans et schémas fournis par le constructeur
* Puis, sous la supervision du responsable, vous réaliserez les tests de fonctionnement et essais finaux avant remise au client.
Pour parfaire votre mission, monter en compétences et vous perfectionner sur la connaissance technique des matériels, vous bénéficierez des formations techniques du constructeur PALFINGER. Vous vous appuierez également sur l'expertise de son pôle technique.
Vous serez formé(e) à nos process de travail et accompagné(e) dans votre apprentissage par le responsable d'atelier. Et ce sont votre curiosité technique et votre motivation qui seront déterminantes pour évoluer sur ce poste.
Compétences principales requises :
Hydraulique, électricité : compréhension du fonctionnement d'un circuit et de ses composants. Mécanique générale.
Profil recherché :
Vous êtes issu(e) d'une formation technique en électrotechnique, mécanique d'engins TP ou engins agricoles, maintenance des matériels, des véhicules ou des équipements.
Ou bien vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire en S.A.V, ou sur des matériels type engins.
La technicité des matériels suscite votre intérêt. Vous aimez le travail en autonomie tout en ayant l'esprit d'équipe et le sens du service client.
Poste sédentaire à l'atelier. 39h du lundi au vendredi. Pas d'astreinte. Pas de déplacement.
Rémunération à définir selon votre profil technique et votre expérience.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 25¿000,00€ à 30¿000,00€ par an
Avantages :
* Crèche d'entreprise
* Intéressement et participation
Programmation :
* Du lundi au vendredi
* Période de travail de 8 Heures
* Repos le week-end
Types de primes et de gratifications :
* Heures supplémentaires majorées
* Prime semestrielle
Lieu du poste : En présentiel
Experience: Expérience exigée
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