Venez rejoindre l'équipe du centre de formation de Saint-Quentin-Fallavier en qualité de Directeur de Centre de Formation (f / h). Vous serez en charge de la gestion complète du centre, en assurant une haute qualité de service et en veillant à ce que les objectifs commerciaux et pédagogiques soient atteints. Rejoignez AFTRAL, le leader de la formation professionnelle en transport et logistique !
Chaque année, nos 3500 collaborateurs forment et accompagnent 220 000 personnes vers l'emploi. Participez à ce défi et saisissez de nombreuses opportunités pour rejoindre nos équipes pédagogiques, commerciales, administratives… partout en France. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Et si notre futur talent, c'était vous ?
Vos principales missions :
1. En relation régulière avec votre Directrice de secteur et la Direction Opérationnelle, assurer la coordination des équipes commerciales, administratives et pédagogiques de votre centre de profit.
2. Veiller au développement commercial, garantir la gestion administrative et financière (budget, investissements, achats, recouvrements, rentabilité), dans le respect des règles (référentiels pédagogiques, règles de financement, normes ERP et ISI).
3. Manager les ressources humaines de votre centre : organisation générale, entretiens, sanctions, diffusion d'informations internes, réunions.
4. Optimiser les stages de formation, gérer les moyens, et assurer le bon déroulement des activités.
Ce qu'AFTRAL vous offre :
* Salaire sur 13 mois avec variable
* Véhicule de fonction 5 places, carte essence
* Outils de communication (PC, tablette, téléphone)
* Participation / Intéressement / Tickets restaurant 10.50€
* RTT, Mutuelle à moins de 9€, CET / Plan d'Epargne Retraite Collectif, CSE Loisirs
* Programme d'intégration et d'accompagnement
* Possibilités d'évolution professionnelle et de développement des compétences
Profil recherché :
* Formation supérieure et expérience en management d'un centre de profit
* Leadership, aptitudes relationnelles et managériales
* Capacité à convaincre, à prendre des décisions rapidement
* Sérénité dans la gestion d'un flux important d'informations
* Capacité d'anticipation pour coordonner et optimiser la production
Compétences clés :
* Leadership, Prise de décision, Gestion budgétaire, Communication, Négociation, Recrutement, Gestion des conflits, Service clientèle, Sécurité et conformité, Planification de projet
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