Allergologue — H/F Offre très intéressante, salaire attractif et possibilité de parts au sein de la société. Excellentes conditions de travail - Consultations spécialisées en allergologie adultes et/ou pédiatrique. - Bilan diagnostic des allergies respiratoires, alimentaires et cutanées. - Réalisation des tests allergologiques (Prick-tests, patch-tests, tests de provocation). - Suivi de patients chroniques, des sensibilisations identifiées. - Participation à l'éducation thérapeutique en lien avec les autres professionnels du centre. - Travail coordonné avec les généralistes, ORL et dermatologue du centre. Ce que nous offrons - Cabinet médical neuf, lumineux, bien desservi (métro bus). - Installation « zéro contrainte » : secrétariat, agenda, gestion administrative et prise en charge. - Matériel complet pour la pratique de l'allergologie (tests cutanés, nébuliseur, etc.) - Possibilité de temps partiel ou complet, planning flexible. - Ambiance de travail collaborative avec échanges interdisciplinaires et staffs réguliers. - Forte patientèle dès l’installation (demande non couverte dans le quartier). - Diplôme de spécialisation en allergologie ou capacité validée. - Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins en France. - Approche rigoureuse et humaine de la pratique médicale. - Envie d'intégrer un projet médical dynamique et structuré. CABMED EKY Ouvert dès la rentrée de septembre 2025, CABMED EKY a été conçu pour offrir aux professionnels de santé un environnement moderne et collaboratif, libéré des contraintes administratives, afin de vous permettre de vous concentrer pleinement sur l’essentiel : vos patients. Notre structure à taille humaine est ancrée dans son quartier et rassemble une équipe dynamique, bienveillante et engagée dans la qualité des soins. Paris DESC ou capacité en allergologie Stages et internat de médecine, Moins de 5 ans, 5 à 10 ans, Plus de 10 ans Type d'offres : CDI Allergologue Salarié Temps plein Rémunération : Salaire attractif et compétitif, au-dessus de la moyenne du marché. Possibilités de prise de parts dans la société pour s’impliquer dans le développement du centre. Gestion administrative 100% prise en charge par notre équipe de secrétaires médicales. Toutes les démarches juridiques et administratives gérées directement par la présidente du centre. Collations, boissons chaudes et repas pris en charge lors des journées de consultation. Mise en valeur et développement de la notoriété personnelle de chaque médecin via avis Google et stratégies marketing ciblées.
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