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Charge(e) de recrutement h/f

Cavaillon
ADEQUAT CAVAILLON
Chargé de recrutement
Pas de télétravail
Publiée le 17 juin
Mission du poste

Description du poste

Vous êtes chargé(e) de recrutement et vous en avez marre de traiter des CV à la chaîne sans voir l'impact de votre travail ?

Et si vous pouviez changer des parcours professionnels sans passer vos journées derrière un écran ?

Votre future mission, si vous l'acceptez :

Notre agence d'intérim recherche un(e) Chargé(e) de recrutement pour rejoindre une équipe qui aime les défis, les rencontres et les réussites partagées.

Ici, chaque journée est différente. Vous ne recrutez pas simplement pour pourvoir des postes. Vous créez des opportunités, accompagnez des candidats dans leur évolution et participez directement à la réussite des entreprises de votre secteur.

Pourquoi ce poste va vous plaire ?

  • Parce que vous serez au coeur de l'action et des échanges humains.
  • Parce que chaque recrutement réussi est une victoire concrète.
  • Parce que vous aurez l'autonomie nécessaire pour développer votre portefeuille de candidats.
  • Parce que vos idées, votre personnalité et votre sens du contact feront réellement la différence.

Recruter, c'est votre talent. Faire grandir les autres, votre moteur.

  • Vous identifiez les potentiels au-delà d'un simple CV.
  • Vous accompagnez les candidats dans leur recherche d'emploi et les conseillez à chaque étape.
  • Vous créez des relations de confiance avec les entreprises pour comprendre leurs besoins réels.
  • Vous trouvez des solutions rapidement, même lorsque les délais sont serrés.
  • Vous contribuez au développement de l'agence grâce à votre sens du service et votre énergie.

    Profil recherché

    Et vous dans tout ça ?

    • Vous aimez le contact humain et les échanges authentiques.
    • Vous êtes curieux(se), organisé(e) et aimez relever des défis.
    • Vous appréciez les environnements où il faut savoir jongler entre plusieurs missions.
    • Vous aimez atteindre des objectifs et célébrer les résultats.
    • Une expérience dans le recrutement, les ressources humaines, le commerce ou la relation client est un plus, mais votre envie d'apprendre compte tout autant.

    Ce que nous vous proposons

    • Une équipe qui avance ensemble et partage ses réussites.
    • Une formation pour développer vos compétences.
    • Une rémunération avec des primes liées à vos résultats.
    • Des avantages complémentaires et un accompagnement tout au long de votre parcours.

    Prêt(e) à devenir un véritable créateur d'opportunités ?

    Si pour vous un recrutement réussi, c'est avant tout une belle rencontre, alors ce poste est fait pour vous

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