Publiée le Il y a 15 h
Mission du poste
Le poste de Responsable d'équipes en 2*8 H/F * Piloter le suivi de la production de teillage : performance, paramètres de production, qualité des produits finis. * Encadrer les équipes de production au quotidien et assurer la cohésion entre les collaborateurs. * Organiser les affectations du personnel selon les priorités, les effectifs et les objectifs de production. * Optimiser les flux, les ressources et les moyens de production dans une logique d'amélioration continue. * Analyser les écarts constatés et proposer des actions correctives adaptées. * Garantir la continuité de l'activité en prenant les décisions nécessaires sur le terrain. * Gérer les incidents, les conflits et les aléas de production avec réactivité. * Alerter la maintenance en cas de panne ou de dysfonctionnement matériel. * Assurer la traçabilité des produits finis et du matériel. * Veiller au respect des règles qualité, sécurité et consignes internes. * Relayer les informations entre les équipes, le responsable production et le poste suivant. * CDI en horaires 2x8. * Rémunération évolutive selon profil. * Heures supplémentaires majorées et rémunérées * Primes. * Tickets restaurant. * Épargne salariale. * Mutuelle d'entreprise avantageuse. * Avantages CSE. * Intégration dans une structure coopérative, durable et à taille humaine. * Poste avec du sens, au contact d'une matière noble, locale et emblématique de la Normandie. * Opportunité de prendre un vrai rôle terrain avec impact direct sur la production et les équipes. Le profil recherché Formation Bac à Bac3 en production industrielle, maintenance, conduite de ligne ou expérience équivalente. Expérience en management d'équipe de production, idéalement en environnement industriel ou agroalimentaire. Bonnes bases en organisation de production, suivi qualité, sécurité et amélioration continue. À l'aise avec l'animation terrain, la gestion des priorités et la coordination d'équipe. Profil rigoureux, réactif, autonome, capable de prendre des initiatives. Bon communicant, avec une autorité naturelle et un vrai esprit d'équipe. Poste ouvert aux candidats en situation de handicap L'entreprise Notre client est une structure coopérative normande, acteur majeur de la filière lin textile, de la graine à la fibre. Portée par un savoir-faire historique, une forte culture qualité et une démarche durable, l'entreprise transforme une matière première locale, noble et reconnue à l'international. À taille humaine, elle associe exigence industrielle, modernisation des outils de production et engagement collectif autour d'un produit emblématique du territoire normand. Découvrez l’entreprise Page Personnel Formation Bac à Bac3 en production industrielle, maintenance, conduite de ligne ou expérience équivalente. Expérience en management d'équipe de production, idéalement en environnement industriel ou agroalimentaire. Bonnes bases en organisation de production, suivi qualité, sécurité et amélioration continue. À l'aise avec l'animation terrain, la gestion des priorités et la coordination d'équipe. Profil rigoureux, réactif, autonome, capable de prendre des initiatives. Bon communicant, avec une autorité naturelle et un vrai esprit d'équipe. Poste ouvert aux candidats en situation de handicap
