Manager fp&a h/f

Notre mission chez Les Nouvelles Recrues ? Vous recruter pour ce que vous
êtes et pas seulement ce que l'on attend de vous et surtout, vous aider à trouver LE poste qui VOUS correspond.

Aujourd'hui, nous recrutons pour un poste de Manager FP&A/F pour notre client, un groupement de laboratoires dentaires à Paris.

Vous travaillez en collaboration directe avec le Directeur Financier dans la supervision et l’optimisation des processus financiers de l’entreprise.


Enjeux et missions du poste :


1. Le Pilotage de la Performance

* Analyser la performance financière du Groupe et la rentabilité par site de production et par activité.
* Optimiser les outils de performance financière (reporting mensuels, états financiers P&L/Bilan/Cash-flows).
* Accompagner les dirigeants de laboratoires pour identifier et activer les leviers d'amélioration de la performance.
* Élaborer les budgets et prévisions en collaboration avec les responsables de laboratoire et le DAF.
* Analyser la structure de coûts (achats, prix de revient, stocks, main d’œuvre, logistique, marges) et proposer des actions d’optimisation concrètes.
* Mettre en place de nouveaux outils de gestion pour affiner le suivi de la performance du Groupe.


2. Le Reporting et l'Analyse

* Préparer les reportings mensuels et tableaux de bord stratégiques pour la Direction Générale et les Directions Opérationnelles.
* Mettre en place des indicateurs d'amélioration du BFR et des processus de suivi du recouvrement en lien avec les laboratoires.
* Présenter des résultats financiers clairs et structurés à l'ensemble des interlocuteurs internes.


3. L'Accompagnement des Équipes

* Participer à la formation et à l'accompagnement des équipes métiers.
* Piloter des projets visant à améliorer la productivité des laboratoires.
* Conseiller et accompagner les directeurs de laboratoire, en accord avec la politique RH et les valeurs.


4. L'Amélioration Continue

* Identifier les axes d’amélioration des processus de contrôle de gestion et proposer des solutions d'automatisation ou de simplification.
* Contribuer à l'intégration d'outils et de solutions plus performants (ERP, BI, Digital, IA).


À propos de vous :

* Diplômé(e) d'une formation supérieure (Finance, Contrôle de Gestion, École de commerce).
* Vous justifiez d'une expérience significative de plus de 5 ans dans le métier, idéalement en Transaction Services ou Deal Advisory dans un cabinet de conseil.
* Maîtrise des outils, manipulation et interprétation des chiffres.

Vos atouts pour réussir :

* Fortes capacités analytiques et de synthèse.
* Rigueur, organisation, gestion des priorités et respect des délais dans un environnement dynamique.
* Capacité à prendre de la hauteur tout en étant précis(e) et attentif(ve) aux détails.
* Intelligence situationnelle pour adapter votre approche selon les contextes.
* Résilience et adaptabilité pour mener à bien vos missions en environnement évolutif.


Processus de recrutement :

* Premier contact téléphonique avec Clément L.
* Entretien en présentiel au siège parisien avec le Directeur Administratif et Financier et la RRH.

Si cette description correspond à ce que vous recherchez, nous avons hâte de vous rencontrer !

Nous répondrons à votre candidature sous 24 heures ouvrées ! Parce que c'est important.

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