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Talent acquisition specialist f/h

Marseille
CDI
Carrevolutis
Chargé de recrutement
Publiée le 30 novembre
Description de l'offre

Description de l'entreprise Description de l'entreprise Devoteam est un leader du conseil en stratégie digitale, plateformes technologiques, cybersécurité et business transformation. Avec 10 000 collaborateurs en EMEA, nous accompagnons les entreprises en mettant depuis plus de 25 ans la Technologie au service de En France, nous sommes 4500 Digital Architects répartis dans de 50 tribus d’expertises et coachés par de 400 managers experts. Nous rejoindre c’est : travailler sur des projets innovants et durables, se certifier en continu sur les nouvelles tech du marché et partager des moments uniques entre collègues ! Pour en découvrir plus sur Devoteam, rendez-vous ici. Ancrée au coeur de la cité phocéenne, Devoteam Marseille rassemble plus de 60 experts qui accompagnent nos clients dans leur transformation digitale. Spécialisés dans le cloud (AWS, Microsoft Azure, Google Cloud), l'IA, la cybersécurité, la data et l'automatisation des processus métiers, nous sommes leur partenaire de choix pour relever les défis de demain. Missions Description du poste Rejoignez l’équipe Talent Acquisition de Devoteam Sud-Est. En tant que Talent Acquisition Specialist, vous jouez un rôle clé dans l’identification, l’attraction et le recrutement des meilleurs talents pour accompagner la croissance de nos clients et de notre agence Marseillaise. En collaboration étroite avec les managers opérationnels et les équipes marketing, vous élaborez et déployez des stratégies de recrutement innovantes et ciblées. Vos missions principales : Comprendre les besoins métiers et les enjeux des postes à pourvoir pour chaque tribu d’expertise. Piloter l’intégralité du processus de recrutement : sourcing, qualification, entretiens, présentation des candidats, closing, gestion du pré-boarding. Construire et entretenir un vivier de talents qualifiés via des actions de nurturing et une approche proactive. Identifier, approcher et engager les meilleurs profils, y compris les talents passifs, en exploitant l’ensemble des outils et canaux à votre disposition. Présenter les candidats aux parties prenantes et accompagner les prises de décision. Gérer la partie administrative des embauches : éléments contractuels, promesse d’embauche, etc. Contribuer activement à la promotion de notre marque employeur, en lien avec nos campagnes marketing RH et nos actions de communication. Profil recherché Qualifications Profil recherché : Formation Bac5 (école de commerce, RH ou équivalent) minimum d'expérience dans le recrutement de profils IT Excellentes capacités de communication et d’adaptation à des interlocuteurs variés Organisation, rigueur et gestion efficace des priorités Goût affirmé pour la chasse et les approches directes Esprit d’équipe, sens du service et orientation business Proactivité, autonomie et culture du résultat Anglais professionnel requis ‍♂️ Pourquoi nous rejoindre ? Nous sommes une AI-Driven Company, partenaire des plus grands partenaires technologiques (Google, AWS, Microsoft, ServiceNow,…) et composée d'un important collectif d'experts (50 tribus d'expertise). Avec 75% de nos collaborateurs certifiés dont 100 % sur la GenAI, Devoteam s'impose comme une Learning Company, où l’apprentissage continu est au cœur de notre ADN. Un package de rémunération avec modèle de variable attractif, aligné sur votre expérience et les tendances du marché Un cadre de travail flexible, avec un accord télétravail. Des avantages complets : mutuelle, prévoyance, CSE, compensation des frais internet, installation télétravail, et véhicule de fonction. Des challenges motivants avec de belles récompenses (événements, voyages, primes, high-tech). Un plan de carrière clair, avec de multiples opportunités d'évolution et de mobilité. Un esprit communautaire fort, avec plus de 30 clubs Happiness@Devoteam (sport, art, gastronomie, musique, etc.). Être Talent Acquisition chez Devoteam, c’est aussi intégrer une communauté d’experts passionnés par leur métier. Vous recrutez au sein de tribus d’expertise en vous appuyant sur une approche structurée, des outils performants et des formations de qualité grâce à notre Recruiter Academy. Informations supplémentaires Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ? Description de l'entreprise HARA Consulting est une communauté d’ingénieurs passionnés, animés par le sens du collectif et une expertise technique de haut niveau. Entreprise à mission fondée en 2021, HARA Consulting s’inscrit pleinement dans l’Économie Sociale et Solidaire avec un modèle unique et engagé. Présente dans les principales régions de France, l’entreprise compte plus de 100 salariés et connaît une forte croissance, saluée par plusieurs distinctions pour ses expertises et ses engagements. Nous avons à cœur de redonner du sens à l’entreprise, notamment dans le secteur des ESN, en plaçant l’utilité sociale et l’engagement environnemental au centre de notre action. Nos collaborateurs interviennent à la fois chez nos clients et aux côtés d’associations locales. Notre projet repose sur les 17 Objectifs de Développement Durable de l’ONU. Nous défendons des valeurs fortes : éthique, partage, responsabilité, inclusion, anticipation et action. La RSE est inscrite dans nos statuts. Nous partageons nos richesses, œuvrons pour un numérique responsable et pilotons chaque agence avec une gouvernance participative, animée par des ambassadeurs RSE. Labellisée "Initiatives Remarquables" et "AFNOR Engagée RSE", membre de l’Institut du Numérique Responsable, HARA Consulting est aussi signataire de la charte Inclusion & Diversité et lauréate du trophée RSE "Entreprise inspirante" d’Initiatives Durables. Missions ℹ Si vous souhaitez vous investir dans une entreprise à votre image qui prend en compte vos préoccupations personnelles et les causes fondamentales que vous voulez soutenir, vous êtes au bon endroit ℹ HARA Consulting est une Entreprise innovante et solidaire dans le Conseil Opérationnel et la Prestation de services en ingénierie informatique. Notre groupe intervient sur des missions à forte valeur ajoutée auprès de clients engagés en régie ou au forfait sur l’ensemble de la France. Nous avons 6 agences de proximité : Strasbourg, Lyon, Dijon, Paris, Aix-en-Provence et Nice.

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