Alternance - charg(e) de missions rh f/h

Alternance - Chargé(e) de missions RH F/H Détail de l'offre Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Seats est l'un des principaux fabricants mondiaux de sièges d'avion, tant pour l'équipage que pour les passagers. 1 million de sièges d'avion fabriqués par Safran Seats sont actuellement en service dans les flottes aériennes du monde entier. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-179358 Description du poste Intitulé du poste Alternance - Chargé(e) de missions RH F/H Type contrat Alternance Durée du contrat 12 à 24 mois Statut (CSP) Etudiant Temps de travail Temps complet Parlons de votre future mission Safran SEATS est un des leaders mondiaux des sièges d'avion pour équipages et passagers. Nos clients : les plus grandes compagnies aériennes et avionneurs. Notre produit : le siège (de la classe économique à la classe affaire en passant par l'équipage). Vous l'avez peut-être déjà testé en voyageant avec l'une de nos compagnies clientes ; plus d'un million d'entre-eux sont actuellement en vol ! Notre implantation : Saint-Crépin-Ibouvillers (60) (à 30 mn de Cergy-Pontoise et à 20 min de Beauvais, proximité immédiate de l'autoroute A16). Notre engagement : Conscient de ses responsabilités, Safran s'est donné pour mission de changer durablement l'aérien pour construire le monde de demain avec 4 ambitions : décarboner l'aéronautique, être un employeur exemplaire, incarner l'industrie responsable et affirmer son engagement citoyen. Dans le cadre de cet apprentissage/stage, tu travailleras en étroite collaboration avec la production, la qualité, la logistique et la maintenance, dans un environnement dynamique où tu pourras apporter des idées et contribuer à des améliorations concrètes. Sous la responsabilité du RRH d'établissement, participer activement à l'actualité RH du site de St Crépin et apporter un support lorsque nécessaire, notamment : - Programmer et animer les journées d'intégration des nouveaux arrivants ; - Assurer la campagne de recrutement et d'intégration des stagiaires et alternants (du recensement des besoins à l'intégration) ; - Participer à des forums de recrutement / relations écoles ; - Contribuer à la gestion des relations sociales en assurant l'organisation des séances CSE/CSSCT et la rédaction des présentations. Mais encore ? (avantages, spécificités, ) Tu as l'ambition de participer à la conception du siège d'avion de demain qui sera utilisé par des millions de passagers ? Tu souhaites rejoindre un groupe en plein développement et avec des ambitions de décarbonatation de l'aéronautique et de transformation digitale ? Cette offre est faite pour toi ! Safran s'engage activement en faveur de l'embauche des SATV (Stagiaires, Alternants, Thésards et VIE) sur les postes ouverts aux jeunes diplômés au sein du groupe et de ses différentes filiales. Tu te demandes comment va se dérouler notre processus de recrutement ? Voici les étapes : 1- Pré-sélection : Ta candidature est analysée par le chargé de recrutement et le manager du poste. 2- Entretien : Si ta candidature est retenue, tu échangeras avec le manager puis avec le chargé de recrutement. 3- Embauche : Ta candidature est validée ! Nous finalisons ensemble les modalités de notre collaboration. 4- Bienvenue chez Safran Seats ! Parlons de vous Votre profil : - Formation niveau BAC 4/5 spécialisée en ressources humaines - Première expérience professionnelle en ressources humaines, idéalement dans l'industrie - Rigueur, esprit d'analyse et de synthèse - Très bon niveau de communication orale et écrite - Maîtrise du pack office : Excel, Power Point - Un niveau d'anglais courant Localisation du poste Localisation du poste Europe, France, Hauts-de-France Ville Rue de la Reine Blanche 60149 Saint-Crépin-Ibouvillers Critères candidat Niveau d'études min. requis BAC3, BAC4 Niveau d'expérience min. requis Jeune diplômé-e/Première expérience