Analyse de marché et prospection commerciale - h/f

Organisation

NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.

UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires

Description du poste

Spécialisation/Emploi :

Commerce, marketing, offre - Commercial France

Détail de l'emploi :

Stage - Analyse de marché et prospection commerciale - H/F

SIREHNA, filiale de Naval Group, recherche pour son département commercial, un(e) stagiaire en analyse marketing (H/F) à compter du mois de février 2026 pour une durée de 6 mois.

Basé à proximité de Nantes, SIREHNA, filiale à 100% de Naval Group, est spécialisée dans les domaines de l'hydrodynamique, de la maîtrise de l'environnement maritime, des drones et de la robotique sous-marine.

Le service commercial de SIREHNA est en charge de l’ensemble des activités marketing, commercial et communication de SIREHNA. L’équipe est en charge de l’ensemble du portefeuille de produit et service de l’entreprise et est en charge de la prise de commande et garant de la marge.
Pour cela, l’équipe s’appuie sur le processus interne et les équipes projets et techniques. De l’expression de besoin client jusqu’à sa contractualisation et au bon déroulé du projet, l’équipe commerciale est garant de la relation client.
Souhaitant accompagner sa croissance, l’équipe souhaite mettre en place des études de marché visant à orienter la prospection des commerciaux dans certaines zones.
Rattaché au directeur commercial et au sein d’une équipe de 6 personnes, vous aurez la responsabilité des missions suivantes :
- Réalisation d’analyses de marchés ciblés sur plusieurs zones géographique
- Proposition d’un plan de prospection sur une zone donnée, capitalisant sur l’analyse de marché
- Réalisation d’opération de prospection et d’offre commerciales

Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec votre manager ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.

Profil

ET VOUS?
Vous préparez en tant qu’étudiant(e), un bac+5 dans le domaine commercial ou équivalent.

Vous avez une appétence pour les produits complexes.

Vous faites preuve d’un bon esprit d’équipe.
Vous êtes reconnu pour être force de proposition et votre autonomie.

Vous avez un niveau d’Anglais courant

LES ATOUTS DU POSTE :
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n’hésitez plus, en un clic postulez, ce stage est fait pour vous !



Cette expérience vous permettra d'exprimer votre potentiel dans un environnement de très haute technologie sur des projets exceptionnels et innovants qui contribuent à la souveraineté des marines du monde.

Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! Chez Naval Group vous serez accompagné(e) de tuteurs/trices certifié(es) et, à leurs côtés, vous plongerez au cœur d'une aventure industrielle enrichissante hors du commun où vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP :

· Une gratification est prévue selon le niveau et le diplôme préparé
· Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles.
· Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec participation employeur.
· Une prise en charge des frais de transport (50% du titre de transport en commun)


NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. A l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous serez informé(e) dans les plus brefs délais.

Notre site est soumis à une enquête administrative de sécurité.




Expérience :

Jeune diplômé / Débutant

Niveau d'éducation :

Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

Domaines d'études :

1. Marketing/Commerce/Ventes

Langues :

2. francais Bilingue / langue maternelle
3. anglais Courant