Cheffe / chef de projet aménagement urbain / infrastructures

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Description De L'entreprise

Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’environnement, de l’industrie et de la mobilité.

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.

Nos 10 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.

Description Du Poste

Rattaché à l'agence ARTELIA Bourgogne Franche-Comté située à Dijon (environ 45 collaborateurs), au sein de l’équipe Aménagement, vous interviendrez en tant que Chef(fe) de projet sur des missions de maitrise d’œuvre en aménagement urbain / VRD / Infrastructures.

Vos Missions

Avec l’appui du responsable d’activité et en lien avec les équipes de l’agence, vous interviendrez sur des projets d’aménagement variés : aménagements cyclables, aménagements urbains et paysagers, requalification de voirie, infrastructures routières, espaces publics, parcs de stationnement, ...

En qualité de chef(fe) de projet, vous assurez la gestion autonome de vos projets (maitrise d’œuvre complète études et travaux).

Vos Missions Seront Les Suivantes


* Développer les activités sur le périmètre de l’agence, et participer à la production d’offres commerciales, avec l’appui du responsable d’activité
* Assurer la relation client, le volet contractuel et financier des projets
* Piloter, organiser et contrôler la production réalisée. Suivant les projets vous conservez une part de production en direct (études, pièces écrites, analyse des offres, suivi de travaux…)

Vos compétences porteront sur vos capacités de travail d’équipe, de relationnel client, de rigueur technique, de rédaction de rapport, d’analyse et synthèse de données.

Qualifications

De formation BAC+5 (écoles d’ingénieurs, masters ou niveau d’expérience équivalent), vous disposez au minimum de 3 ans d'expérience sur un poste similaire.

Vous savez faire preuve d'autonomie, de réactivité et de rigueur d'analyse. Vous avez des aptitudes à l’écoute et une aisance relationnelle, ainsi que des capacités pour la gestion de projets.

Compétences/connaissances Requises

* Gestion de marchés MOE,
* Connaissance des règles de construction,
* Code des marchés publics / loi MOP / CCAG travaux

Vous avez développé des qualités rédactionnelles, et acquis des bases solides pour la gestion contractuelle de projet et la planification.

Expérience en suivi de travaux d’opérations importantes (> 2 M€HT de travaux) souhaitée.

La maîtrise d’Autocad (et/ou Mensura et covadis) est un plus.

Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d’équipe, une capacité à prendre du recul dans vos missions, une grande curiosité, un sens du partage et d’entraide avec vos collègues seront vos atouts pour réussir.

Informations supplémentaires

Nous Vous Offrons

* Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
* Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
* Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
* Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne

Notre Process De Recrutement

* Echange téléphonique RH
* Entretien avec un manager opérationnel
* Entretien avec un recruteur



Seniority level

* Seniority level

Not Applicable


Employment type

* Employment type

Full-time


Job function

* Industries

Civil Engineering

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