Poste : Missions :En relation directe avec les associés, vous assurez la gestion complète du pôle social composé de 3 gestionnaires de paie et 1 juriste droit social :-Management opérationnel et technique de l'équipe-Planification des tâches, répartition des dossiers, paramétrage de SILAE-Production de 200 bulletins mensuels (2 groupes de sociétés majeurs)-Accompagnement des clients dans leurs problématiques RH et sociales-Référent interne sur l'ensemble des questions sociales
Profil : Profil :Vous avez au moins 7 ans d'expérience en cabinet, en tant que gestionnaire de paie ou responsable social, avec une première expérience en management (alternants, stagiaires ou équipe).Autonome, rigoureux et doté d'un excellent relationnel, vous êtes à l'aise dans le conseil et appréciez le travail en équipe. La maîtrise de SILAE est indispensable.
Avantages :-Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine-13? mois-Horaires aménageables-Tickets restaurants
Votre démarche est confidentielle. Parlons-en !
Entreprise : Mon client, cabinet d'expertise comptable implanté à Caen (14000), recherche un profil de Responsable pôle social H/F. Acteur régional et référent technique, le cabinet prospère auprès d'une clientèle diversifiée et locale. Le pôle social est composé de 6 gestionnaires de paie.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.