Publiée le 31 mai
Mission du poste
Vos missions en quelques mots La commune recherche un(e) Chef(fe) de Police Municipale chargé(e) d’assurer la mise en œuvre de la politique locale de sécurité et de tranquillité publique. Véritable acteur de proximité, vous encadrez une équipe de 2 agents et participez activement à la structuration et au développement du service de police municipale dans une commune à taille humaine. Placée sous l’autorité du Maire, en lien avec l’Adjoint délégué à la sécurité et sous la responsabilité de la Direction Générale des Services, la personne recrutée assure des missions à la fois opérationnelles, administratives et managériales, avec une forte polyvalence attendue. Missions : Encadrer, organiser et coordonner les activités du service de police municipale Gérer les plannings, les absences et assurer la continuité du service Veiller au respect des procédures, de la déontologie et de la réglementation en vigueur Mettre en œuvre les orientations municipales en matière de sécurité et de tranquillité publique Participer aux actions de prévention et aux stratégies locales de sécurité Assurer les missions de police administrative et judiciaire Veiller au respect des arrêtés municipaux et constater les infractions Assurer la surveillance de la circulation, du stationnement et des espaces publics Entretenir une relation de proximité avec la population et gérer les situations conflictuelles Travailler en coordination avec les partenaires institutionnels et locaux (Gendarmerie, Police nationale, services municipaux, établissements scolaires, associations…) Participer aux réunions de sécurité et aux dispositifs partenariaux Rédiger les rapports, procès-verbaux, arrêtés et bilans d’activité Assurer le suivi des équipements, véhicules, armements et habilitations Participer à la surveillance des manifestations, marchés et événements communaux Réaliser des missions de proximité renforcées et diverses missions administratives liées au fonctionnement de la commune Profil recherché Profil recherché Expérience exigée en sécurité publique Expérience en encadrement appréciée Bonne connaissance du cadre légal de la police municipale et des pouvoirs de police du Maire Maîtrise des procédures administratives et judiciaires Capacité à encadrer une équipe et à gérer les situations sensibles avec discernement Qualités rédactionnelles et sens de l’organisation Sens du service public, discrétion professionnelle et esprit d’initiative Autorité, diplomatie, disponibilité et réactivité Formation Initiale d’Application (FIA) et formations obligatoires à jour Permis B obligatoire Conditions d’exercice : Travail en uniforme – horaires variables avec possibilité de soirées, week-ends et astreintes – travail de terrain et administratif – port d’équipements professionnels selon la dotation communale.
