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Chargé(e) d’études cvc (h/f)

Guyancourt
Equans
Publiée le 28 juillet
Description de l'offre

Chargé(e) d’études CVC (H/F), Guyancourt

Equans Data Centers, marque d'Equans, groupe Bouygues, recherche sa/son futur(e) : Chargé(e) d'études CVC (H/F)

Basé(e) en Île-de-France
CDI dès septembre

Présentation du Groupe

Le Groupe Bouygues est un acteur mondial dans les secteurs du BTP, des énergies, des télécoms et des médias, structuré autour de 6 métiers : Bouygues Construction, Immobilier, Colas, TF1, Bouygues Telecom, et Equans.

Equans est aujourd'hui le leader mondial des services multi-techniques, grâce à ses entités Ineo, Axima, et Bouygues Energies & Services, avec l'engagement de ses 97 collaborateurs dans plus de 20 pays.

La entité que vous rejoignez

Notre Business Unit Grands Projets Data Centers France rassemble plus d'une centaine de collaborateurs spécialisés dans le développement commercial, le montage, et le pilotage de la réalisation de grands projets « clé en main » réalisés en partenariat avec nos agences de travaux.

Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise leader dans des secteurs en pleine expansion tels que les Data Centers !

Envie d'en apprendre davantage sur notre division Grands Projets Data Centers France ?

Cliquez pour découvrir les enjeux des Data Centers et pour découvrir la marque Equans Data Centers.

Votre challenge à nos côtés

Au sein d'une équipe composée de 7 personnes, et sous la responsabilité du Responsable Études CVC, vous participerez aux études techniques, organisationnelles, et de prix du périmètre qui vous sera confié.

Vos responsabilités :

Vous assurerez le développement des études de prix sur les lots CVC, Désenfumage, Plomberie pour la construction de data centers et réaliserez :

* La mise à prix des projets ;
* La proposition de variantes techniques ;
* La rédaction des volets techniques des offres commerciales

Vous serez en relation directe avec les équipes internes (Chefs de Projets, chargés d'études CVC/Plomberie, ingénieurs projet GO et CEA, responsable synthèse, coordinateurs BIM) et les fournisseurs.

En fonction des projets confiés, vous serez susceptible de vous déplacer en France métropolitaine, mais également de façon exceptionnelle à l'étranger.

Le talent que nous recherchons

Vous êtes issu(e) d'un diplôme en énergie du bâtiment, avec une dominante CVC-Désenfumage-Plomberie et l'expérience dans les environnements industriels qui vous ont permis de maîtriser les normes réglementaires et techniques liées à la conception/réalisation de bâtiments industriels de grande ampleur.

Ce qui fera votre réussite sur ce poste ?

* Votre facilité à coordonner les sujets et intervenants liés ;
* Votre grande curiosité et polyvalence (vous pouvez travailler sur différentes phases de projet, il faut rapidement avoir les éléments pour chiffrer) ;
* Votre maîtrise de la langue anglaise (une majorité de nos clients étant étrangers, la documentation est en anglais)

Vos connaissances des logiciels AUTOCAD, REVIT, et Quick Devis 7 sont appréciables.

Les avantages à nous rejoindre

* Rémunération sur 13 mois + prime vacances (30 % congés payés BTP)
* Intéressement et participation
* PEE & PERCOL actionnariat salarié Bouygues
* Avantages CSE : chèques vacances, rentrée scolaire, culture, etc.
* Mutuelle & Prévoyance (ex : Pro BTP)
* Mobilité, accompagnement personnalisé, et accès à des parcours de formation structurés
* Télétravail sous réserve que le poste le permette et en accord avec le manager
* Remboursement des frais de transport en commun ou véhicule de fonction selon le niveau du poste
* 11+1 jours de RTT / an

Notre processus de recrutement

* Un premier échange avec le recruteur
* Un à deux entretiens avec le Manager ou Responsable Opérationnel
* Possibilité d’un échange final avec un autre intervenant RH ou la direction opérationnelle

La progression du processus vous sera communiquée : transparence et bienveillance sont nos engagements !

️ Notre engagement

Chez Equans, nous croyons aux talents pluriels. Ce poste est ouvert à toute personne en situation de handicap.
Nous menons une politique active de diversité, d'inclusion, et de sécurité, pilier de notre culture d'entreprise.

#J-18808-Ljbffr

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