À propos de nous :
Fort de plus de 40 années d'expérience en Europe, Grafton est spécialisé dans le recrutement de professionnels qualifiés que ce soit pour des besoins uniques comme pour des projets volumiques.
En France, Grafton rassemble une centaine de professionnels du recrutement répartis au sein d'un réseau de 14 bureaux. Ils délèguent quotidiennement du personnel aussi bien en intérim, CDD, CDI qu'en contracting et consulting auprès de plus de 800 clients qui leur font confiance.
Mission :
1. Développement de Réponses aux RFP/DDQ :
* Collaborer avec des experts en la matière de divers départements pour recueillir des informations et des idées pour les réponses aux RFP/DDQ.
* Analyser et interpréter les exigences des RFP/DDQ pour créer des réponses sur mesure et complètes.
* Rédiger un contenu clair, concis et persuasif qui met en avant les forces, les capacités et les avantages concurrentiels de notre entreprise.
2. Bases de Données des Consultants :
* S'assurer que les informations visibles par les consultants sont aussi à jour que possible.
3. Gestion du Contenu :
* Maintenir un référentiel centralisé de contenu à jour et précis, y compris les réponses types, les statistiques et d'autres informations pertinentes.
* Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes internes pour garantir la cohérence et l'exactitude des messages dans toutes les soumissions de RFP/DDQ.
4. Assurance Qualité :
* Effectuer des revues et des éditions approfondies des réponses aux RFP pour garantir l'exactitude, l'exhaustivité et l'alignement avec le message de la marque.
* Mettre en œuvre les meilleures pratiques en matière de relecture et de contrôle de qualité pour fournir des soumissions soignées et sans erreur.
5. Collaboration et Coordination :
* Favoriser des relations de travail solides avec les équipes internes, y compris les ventes, les investissements, la conformité juridique, pour faciliter une collaboration fluide sur les projets RFP.
* Gérer efficacement les délais et les échéances pour garantir la soumission en temps voulu des propositions.
6. Reporting :
* Suivre et analyser les tendances et faire des rapports à la direction.
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