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Chef de projet si - finance h/f (cdi)

Versailles
CDI
Michael Page
Chef de projet informatique
Publiée le 2 août
Description de l'offre

Poste : Rattaché au Responsable des Systèmes d'Information, en tant que Chef de Projets SI Finance, vous aurez à charge de :

* Conduire des projets de refonte et de déploiement des outils liés au domaine SI Finance (rédaction des cahiers des charges, gestion des appels d'offres, préconisations de solutions),
* Assurer le suivi technique et opérationnel de ces outils auprès des utilisateurs en IDF,
* Identifier les améliorations possibles,
* Participer aux projets de BI et Data management,
* Réglementaire : contrôler, garantir le suivi et améliorer les procédures,
* Contribuer aux réponses des audits externes.

Déplacements occasionnels en IDF.

* Contrat à durée indéterminée (CDI) ;
* Avantages complémentaires tels que les "Ticket Restaurant" ;
* Poste basé à Velizy Villacoublay, avec des opportunités d'évolution au sein d'une grande organisation ;
* Environnement stimulant et projets d'envergure.
Profil : Vous êtes titulaire d'un Bac + 5 minimum en informatique et/ou en finance (contrôle de gestion, comptabilité.) et vous justifiez d'un minimum de 8 ans d'expérience en gestion de projets SI Finance avec une double compétence SI/Métier.

Vous vous appuyez sur de solides compétences dans le déploiement et la maintenance de logiciels financiers, une bonne maîtrise des modèles de données et du langage SQL.

Enfin vous démontrez d'une fortes aptitudes à communiquer efficacement avec différents niveaux d'interlocuteurs.

Une expérience dans les outils de dématérialisation des factures (clients/fournisseurs) serait un plus.
Entreprise : Notre client est un acteur référence en île de France, spécialisé dans la maintenance, la transformation et la performance durable des immeubles collectifs, l'opérateur francilien mobilise un large éventail de compétences techniques. Plus de 1500 collaborateurs pour un CA annuel supérieur au 350 millions d'euros. Le Groupe entend poursuivre sa dynamique de croissance robuste et maîtrisée. (10% croissance /an depuis 10 ans). Soucieux du bien être te du développement de ses salariés le groupe dispense plus de 90 formations internes par an.

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