Directement rattachée à la Gérante, votre rôle consiste à prendre en charge des tâches administratives, RH et organisationnelles pour la soulager au quotidien.Administratif :Organisation de rdvet réservations des déplacements (vol, train, hôtel)Prospection commercialeComparaison de devisGestion d'inscription de participants à des événementsRéalisation de notes de frais, envoi de facturesEnvoi de courrier, colisLecture et classement de mailsRédaction de présentation powerpoint, comptes rendus...RH :Affiliation et gestion des organismes de santé (médecine du travail)Accueil des nouveaux salariés (remise d'équipe, réunion d'information et remise du livret d'accueil, suivi et rapport d'étonnement, ...)Gestion de matériel, commandesOrganisation des entretiens annuels du personnelOrganisation d'événements festifs pour l'équipeTravail autour de la qualité de vie au travail (ex : organisation de seance d'ostéopathie dans l'entreprise chaque trimestre, enquête anonyme sur la satisfaction des salariés vs l'entreprise...)...Accompagnement dans la vie personnelle :Gestion de contrats et remboursements (déclaration assurances, abonnements, santé...)Prise de rdvsGestion de locationsOrganisation d'évenements spécifiques...
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