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Technicien / technicienne de déploiement télécom h/f

Nantes
CDI
Technicien Déploiement
Publiée le 29 mai
Description de l'offre

Dans le cadre d'un projet stratégique pour un acteur majeur du secteur de l'Énergie, Sopra Steria recherche unLead Tech Front-Endpour renforcer ses équipes. Ce projet deBuilds'inscrit dans une démarche d'innovation technologique et de transformation digitale, avec une forte orientationMobile Firstet des enjeux techniques complexes.Vous intégrerez une équipe Agile (SAFe) et participerez activement à la conception et au développement d'une nouvelle plateforme front-end, tout en accompagnant techniquement les développeurs.Votre rôle et vos missions :Réaliser leschiffrageset participer à la planification des développementsConcevoir l'architecture technique Front-EndAnimer desateliers techniquesavec les architectesDévelopper des fonctionnalités complexes et critiquesRéaliser desrevues de codeet assurer la qualité des livrablesApporter unsupport techniqueaux développeurs de l'équipeEnvironnement technique :Angular 18(maîtrise indispensable)Angular Materialet/ouWeb Components(atouts appréciés)Java(bonne compréhension)API RESTBases de données :MySQL,CassandraConnaissances de base :OpenShift,SSH,Shell/Bash,Curl
Votre profil :Vous êtes diplômé(e) d'uneécole d'ingénieursou titulaire d'unMaster 2en informatique ou équivalent universitaire.Vous justifiez d'au moins5 ans d'expérience professionnelleen développement Front-End, dont2 ans minimum en tant que Lead Techniquesur des projets complexes. Vous maîtrisezAngular(idéalement la version 18) et avez une bonne connaissance des environnements techniques modernes (API REST, Java, bases de données relationnelles et NoSQL).Vous avez déjà évolué dans uncadre Agile, idéalement en environnementSAFe, et êtes à l'aise avec les rituels et outils associés. Vous êtes reconnu(e) pour votrerigueur technique, votrecapacité à encadreret à faire monter en compétence les développeurs, ainsi que pour votreesprit d'équipe. N'hésitez pas à postuler !#LI-HYBRID#NANTES

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

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