Assistant (e) de direction f/h

Nous proposons ce job …

Rattaché à la Direction du Groupe, notre assistant(e) coordonne, optimise et assure le suivi administratif pour la Direction générale. A ce titre, il(elle) exerce les missions suivantes : Fonctionnement en réseau avec une grande diversité d'acteurs- Gérer les emplois du temps et organisations d'événements récurrents et ponctuels- Organiser et suivre les déplacements nationaux : réservation des billets, des hébergements- Gérer quotidiennement l'administratif : gestion des congés, notes de frais, ...- Organiser des réunions et séminaires- Coordination et gestion logistique associée à ces missions- Standard et gestion du courrier - Gestion et suivi des factures et budgets- Gestion des sinistres et contraventions du périmètre- Accueil et réception des rendez-vous sur site pour la Direction - Missions diverses de la Direction Générale Organisation de la communication interne et externe de la Direction Générale- Réaliser les reporting du service - Concevoir les communications et les supports de présentation de la Direction Générale

Et qu’en plus…

Titulaire d'un Bac+2 en support à l'action managériale ou gestion de PME-PMI ou GEA et d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire.

D'excellentes qualités rédactionnelles sont indispensables ainsi qu'une parfaite maitrise du pack office.

Une compréhension et assimilation des enjeux stratégiques est un atout de même que la rigueur, la discrétion et la confidentialité absolue.

Une grande disponibilité et autonomie sont attendues.

Nous proposons :
- un poste en CDI à temps plein (35h00).
- un poste basé à Grenoble.
- une rémunération qui valorisera ta performance : à partir de 33 k€ fixe + variable + primes conventionnelles,
- intéressement et participation (1,6 mois de salaire),
- une protection sociale (mutuelle et prévoyance) et une épargne salariale (FCP).


Et au-delà...
Le Groupe SAMSE s'engage en faveur de la diversité et est ouvert à tous les talents. Nous encourageons toute personne possédant les compétences mentionnées à soumettre sa candidature. Si des aménagements de poste sont nécessaires, de les évoquer lors de l'entretien de recrutement.