Description du poste
Quelles seront tes missions ?
Tu animeras et accompagneras une équipe de 7 Conseillers Service Assurance Maladie, qui attendent que tu sois présent(e) à leurs côtés au sein de l'agence.
? Ton rôle sera de :
1. Donner du sens et soutenir le collectif face aux nouveaux défis et aux évolutions des pratiques.
2. Définir avec ton équipe un mode de fonctionnement collaboratif, favorisant la cohésion, l'esprit d'équipe et la confiance mutuelle.
3. Garantir un cadre clair et partagé, grâce à ton leadership, ta rigueur, ton engagement et ton sens de l'équité.
4. Accompagner individuellement et collectivement tes collaborateurs, en développant leurs compétences et en valorisant leurs réussites.
5. Gérer les aléas et situations d'urgence en toute agilité, dans une logique d'efficience et de qualité de service.
6. Communiquer avec transparence, diffuser l'information et t'assurer de sa bonne compréhension.
7. Animer des réunions et groupes de travail pour favoriser l'échange et la participation.
8. Collaborer avec les autres agences et services lors de groupes de travail, et représenter l'accueil assuré dans des réunions transverses avec d'autres secteurs de l'Organisme.
Profil recherché
Vos compétences
Ton profil
Tu es reconnu(e) pour :
9. Ton sens des responsabilités et ton exemplarité.
10. Tes qualités relationnelles, ton écoute et ta pédagogie.
11. Ton esprit d'analyse et de synthèse, utile à la prise de décision.
12. Tes capacités organisationnelles et ton efficacité dans le pilotage d'activité.
13. Ton agilité et ta capacité d'adaptation face aux évolutions.
14. Ton autonomie, ton initiative et ton sens du collectif.
Nous attendons de toi une posture affirmée : être présent aux côtés de ton équipe, tout en restant garant des objectifs, du cadre et de l'exigence attendue.
Votre formation
Tous les profils sont les bienvenus, une 1ère expérience réussie en management serait un plus.
Informations complémentaires
Les conditions
15. Lieu : agence CPAM de Vaulx en Velin
16. Horaires : CDI temps plein : 39 heures sur 5 jours (20 jours de RTT)
17. Rémunération : € brut par mois sur 14 mois + prime d'objectifs (intéressement) annuelle
18. Avantages : titre restaurant/ prise en charge du transport à hauteur de 75% / Mutuelle d'entreprise avec 50% de la part employeur/ Prime crèche pour les enfants de - 3ans.
Le candidat retenu devra se conformer à la Politique de Sécurité du Système d'Information en vigueur au sein de l'organisme et faire preuve de confidentialité au regard de la consultation et/ou de la manipulation de données à caractère personnel et de santé.
Et ce n'est pas tout !
19. Rejoindre la CPAM, c'est aussi profiter d'un cadre de travail qui respecte ton équilibre entre vie privée et vie professionnelle :
20. Télétravail : possible 1 jour par semaine après validation d'un niveau d'autonomie (acquisition des compétences suffisantes)
21. Espace convivialité : Un espace équipé de frigos, micro-ondes et pour tes repas.
22. CSE : Accès à toutes les prestations du Comité Social et Économique.
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