Poste : Le CabRH recrute un Manager en conduite de changement H/F.
Le client, implanté dans le Loiret, produit notamment des formes sèches (comprimés, gélules), liquides (sirops, antiseptiques, bains de bouche) et pâteuses (crèmes, gels, dentifrices). Environ 500 collaborateurs y travaillent actuellement.
Responsabilités :
* Élaborer la stratégie de conduite du changement en réalisant des analyses d'impact (organisationnels, humains et culturels) ainsi que des diagnostics liés aux enjeux de transformation du site.
* Organiser et animer des ateliers collaboratifs pour définir les processus cibles et les futurs modèles organisationnels.
* Concevoir et mettre en œuvre les plans de communication nécessaires à l'accompagnement du changement.
* Définir les programmes de formation et élaborer un plan de développement des compétences pour soutenir les équipes dans leur adaptation.
* Identifier les freins potentiels au changement et proposer des actions spécifiques pour les lever.
* Mettre en place des indicateurs de pilotage et assurer un suivi régulier à travers des bilans.
Profil recherché :
* Diplôme de niveau Bac+5, issu(e) d'une école de commerce, d'ingénieur ou d'un cursus universitaire, avec une spécialisation en gestion de projet ou en conduite du changement.
* Expérience professionnelle de 3 à 4 ans dans une fonction similaire, de préférence en milieu industriel.
* Excellentes aptitudes relationnelles, sens de l'écoute développé et très bonne communication.
* Maîtrise des outils et méthodes propres à la gestion de projet et au change management.
* Capacité à gérer des projets complexes avec rigueur et sens de l'organisation.
Candidature : Si vous êtes intéressé par cette offre, nous vous remercions d'envoyer votre CV et une lettre de motivation.
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