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Consultant senior / manager transformation it – projets erp & innovation h/f

Neuilly-sur-Seine
CDI
SquareManagement
IT
Publiée le 22 mars
Description de l'offre

Rattaché(e) à l’équipe Industrie & Services, vous accompagnez nos clients grands comptes et ETI des secteurs de l’Industrie, de la Distribution ou des Services dans la conduite de leurs projets de modernisation, de transformation et d’innovation IT et de déploiement d’ERP.

Nos consultants interviennent sur l’ensemble du cycle de vie des programmes de transformation des systèmes d’information :
Stratégie & cadrage IT : définition de schémas directeurs SI, alignement IT / métiers, cartographie applicative, aide au choix de solutions (ERP, outils métiers), diagnostics des organisations IT
Transformation ERP & Core Model : déploiement ou refonte d’ERP (SAP, Oracle, D365…), définition de Core Model, harmonisation des processus métiers et accompagnement des filiales
Pilotage de programme : gouvernance de projets complexes, PMO, gestion des risques, coordination des parties prenantes (métiers, DSI, intégrateurs)
AMOA & conception fonctionnelle : recueil des besoins, rédaction des spécifications, challenge des intégrateurs, suivi des développements et des phases de recette
Déploiement & conduite du changement : accompagnement à la bascule, gestion des migrations, formation des utilisateurs, adoption des nouveaux outils et processus
En rejoignant cette expertise, vous contribuez à la réussite de missions à forts enjeux :
Projet client

* Piloter ou contribuer à des programmes de transformation IT et ERP à forte visibilité.
* Réaliser des diagnostics SI et définir des trajectoires de modernisation.
* Assurer l’interface entre les directions métiers et la DSI (AMOA).
* Challenger les solutions proposées et garantir l’alignement avec les besoins business.
* Piloter des projets en garantissant la qualité des livrables, le respect des délais et la création de valeur pour le client.

Développement commercial

* Participer activement aux réponses aux appels d’offres et aux propositions commerciales.
* Contribuer au développement des offres IT & ERP du cabinet.

Management

* Encadrer et accompagner des consultants plus juniors.
* Participer à leur montée en compétences sur les missions.

Vie interne du cabinet

* Contribuer aux travaux des Domaines d’Excellence (IT, Data, Transformation).
* Participer aux initiatives internes (R&D, publications, innovation).
* S’impliquer dans la vie du cabinet et ses engagements (RSE, événements).

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