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Chargé de programme fidélité crédit h/f

Lognes
CDI
Conforama
Chargé de programmes immobilier
Publiée le Il y a 7 h
Description de l'offre

Savez-vous vraiment qui nous sommes ?

Acteur majeur dans son secteur, Conforama propose, à travers son réseau de 166 magasins en France et son site Web conforama.fr, une large sélection de produits tendance pour équiper entièrement sa maison : du mobilier à la décoration en passant par l'électroménager et l'électro-loisir.

Nos 3 valeurs nous rassemblent et guident nos actions au quotidien : proximité, audace, simplicité .

Et si nous partagions nos ambitions ?

Chez Conforama, nous sommes convaincus que la réussite de notre enseigne va de pair avec celle de nos collaborateurs. Nous vous accompagnons dans votre développement et la construction de votre parcours professionnel.

Ensemble, relevons de nouveaux défis et atteignons des sommets, chez Conforama, ça va de soi ! Vous travaillez avec le Chef de Produits Fidélité & Crédit dans la gestion et l'animation du programme de fidélité et de l'offre crédit de l'enseigne.

À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes :

- Suivi opérationnel du programme fidélité/crédit : garantir le bon fonctionnement des dispositifs en place, proposer et mettre en oeuvre de nouvelles fonctionnalités en lien avec les équipes Data CRM et DSI, suivre les résultats et assurer leur diffusion en interne et auprès du réseau.
- Animation et communication : concevoir et piloter les actions d'animation client, assurer la cohérence de l'identité visuelle sur tous les supports (print, web, mailing), gérer la logistique des supports en magasin (PLV/ILV).
- Suivi des chèques fidélité : valider les supports de communication (BAT) liés aux décaissements mensuels.
- Pilotage de l'activité crédit : suivre les indicateurs clés (taux de recours, ouvertures), coordonner la communication dédiée en garantissant le respect des mentions légales et chartes graphiques.
- Accompagnement du réseau : produire des reportings, procédures et supports de formation, mettre en place des challenges commerciaux, animer les équipes terrain, et participer à des événements internes (séminaires, salons).

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