MISSIONS PRINCIPALES
- Prendre en charge la réalisation d'une ou plusieurs offres commerciales sur les matériels de rechanges ou neufs ;
- Piloter tout ou partie d'un projet de l'élaboration du devis jusqu'à la facturation ;
- Coordonner en interne les différents services et assurer l'interface avec le client ;
- Assurer le reporting de suivi d'évolution des affaires en centralisant les données internes tracées, auprès de la Direction et des Clients ;
- Evaluer le rendement du projet d'affaires, en communiquer les résultats ;
- Être force de proposition sur les améliorations potentielles pour optimiser la visibilité et la productivités des projets d'affaires.
PROFIL RECHERCHÉ
- Connaissances générales en mécanique ;
- Connaissances théoriques et pratiques en lecture de plans ;
- Comprendre la politique commerciale de la société ;
- Savoir conduire des négociations commerciales ;
- S'approprier les connaissances techniques nécessaires à l'élaboration des offres et au suivi des projets ;
- Aptitudes en gestion de projets ;
- Collaborer efficacement avec différents interlocuteurs (fournisseurs, clients et services internes) ;
- Maitrise des outils bureautiques, Enterprise ressource planning (ERP) ;
- Anglais technique requis ;
- S'adapter aux évolutions de la réglementation.
Lieu de travail : OUTREAU (62) + déplacements en France et à l'international à prévoir
Type de contrat : Temps plein, CDI - Statut cadre ;
Rémunération : Selon profil
Autres rémunérations et avantages : 13ème mois, prime de vacances représentant 30% du brut mensuel, prime de Saint-Eloi représentant 16% du brut mensuel, part variable calculée sur la base d'objectifs collectifs et individuels.
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