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Chargé des ressources humaines h/f

Chardonnay
CDI
Chargé de ressources humaines
Publiée le 5 juin
Description de l'offre

À propos du poste : à pourvoir immédiatement
Nous recherchons un chargé des ressources humaines pour rejoindre notre équipe actuelle (composée d'un gestionnaire paie et d'un responsable RH).
En collaboration avec le responsable RH, vous serez en charge de la gestion des ressources humaines au sein de notre organisation, en veillant à ce que les processus RH soient efficaces et alignés avec la stratégie globale de l'entreprise. .
Activités principales
- Participer au processus de recrutement (rédaction des annonces, entretiens, intégration)
- Participation à des salons de l'emploi, job datings .
- Gérer les formalités administratives liées à l'embauche et au départ des salariés
- Suivre la gestion administrative du personnel (contrats, absences, congés...)
- Gérer les procédures disciplinaires.
- Veiller au respect du droit du travail et des procédures internes
- Effectuer une veille juridique et sociale sur les évolutions réglementaires
- Réalisation des entretiens professionnels.
- Contribuer à la gestion du plan de formation
- Collaborer avec la responsable RH pour optimiser les processus.
- Analyser les processus existants pour proposer des solutions innovantes (IA, SIRH.)
- Aider à la mise en œuvre des projets RH (RSE, BDESE, passeport prévention, plan de formation GPEC, QVT, etc.)
- Etablissement des bulletins de salaire. (Connaissances des bases et des obligations légales et conventionnelles en matière de paie).
Compétences requises
Expérience souhaitée à un poste similaire
Compétences techniques
- Bonne connaissance du droit social et de la législation du travail
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, )
Compétences comportementales
-Rigueur et organisation
- Gestion du temps- Priorisation des tâches
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Capacité d'adaptation et esprit d'équipe
- Capacité à gérer plusieurs projets simultanément
Avantages
13e mois
Mutuelle, CSE
Participation
Equité salariale, salaire indexé sur convention collective (IDCC0016)
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération: 33¿800,00€à35¿900,00€par an
Horaires:
* Du lundi au vendredi
* Heures supplémentaires
Rémunération supplémentaire:
* 13ème Mois
* Heures supplémentaires majorées
Lieu du poste : En présentiel

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