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Cadre comptable (h/f)

Paris 11ème
CDI
PROTALENTS PARTNERS
Comptable
De 55 000 € à 60 000 € par an
Publiée le 23 novembre
Description de l'offre

(TOUTE CANDIDATURE NE PRESENTANT PAS UNE EXPERIENCE DE MINUMUM 7 ANS DANS L'AUDIOVISUEL NE POURRA ETRE RETENUE)

Une entreprise à taille humaine, solidement ancrée dans le film publicitaire premium, collaborant avec des marques de référence telles que Louis Vuitton, Renault ou Médecins du Monde, et régulièrement distinguée dans les plus grands festivals internationaux, dont le Festival de Cannes.

Un environnement passionné, créatif, agile. où la qualité prime toujours.

Aujourd'hui, l'entreprise souhaite structurer davantage sa fonction finance afin d'accompagner sa croissance.
Et c'est précisément là que vous intervenez.

Votre mission : devenir la colonne vertébrale financière du studio

Vous pilotez l'ensemble de la comptabilité générale et analytique, vous sécurisez les productions, vous supervisez les obligations sociales du secteur audiovisuel, et vous installez des process sains et durables dans un environnement créatif.

Vous êtes le garant de la maîtrise, de l'organisation et de la lisibilité financière de l'entreprise.

Vos responsabilités clés

1. Comptabilité générale & pilotage des états financiers

Tenue complète de la comptabilité, jusqu'au bilan.

Préparation du dossier de révision et relation directe avec expert-comptable & CAC.

Déclarations fiscales & sociales.

Trésorerie : rapprochements, suivi financements.



Vous êtes le référent incontesté de la donnée financière.



2. Comptabilité des films publicitaires & pilotage production



Intégration des comptabilités films dans la comptabilité société.

Suivi budgétaire : devis, situations, pointages réels vs prévisionnels.

Analyse des coûts de production et reporting précis.

Suivi des financements, aides éventuelles, coproductions.

Élaboration & suivi des crédits d'impôt audiovisuels.

Pilotage des obligations CNC / COSIP.

Calcul et répartition des RNPP pour les ayants droit.

Vérification des pièces comptables et administratives propres au secteur (droits, contrats, feuilles de service.).

Vous parlez le langage de la production. Et vous la sécurisez.



3. Gestion sociale :

Supervision de la paie intermittente.

Vérification des contrats, cachets, heures, conformité URSSAF.

Coordination étroite avec l'administration de production.


Structuration & transformation interne

C'est ici que le poste prend toute sa dimension :

Construction de process internes simples, adoptés et compris de tous.

Optimisation des circuits de validation, suivi des engagements, gestion des dépenses.

Création d'outils de pilotage (tableaux de bord, dashboards, alertes).

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