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Chargé(e) de mission développement économique et attractivité

Serris
Val d'Europe Fields of Opportunities
Chargé de mission
Publiée le 24 juin
Description de l'offre

Chargé(e) de mission développement économique et attractivité


VP Marketing | Sales | Digital | Customer Experience

En Seine-et-Marne, située à 30 km à l’Est de Paris, Val d'Europe Agglomération est un grand projet urbain, résidentiel et touristique atypique initié il y a 30 ans. Devenue une intercommunalité de 53 000 habitants et demain plus de 70 000, elle regroupe aujourd’hui 10 communes. Marquée par la présence du complexe Disneyland Paris sur son territoire, Val d’Europe est une agglomération dynamique bénéficiant d’un rayonnement international et d’un essor croissant de population.

Afin de renforcer la visibilité, la lisibilité et le développement de son territoire, Val d’Europe met en œuvre une stratégie d’attractivité et de marketing territorial forte, en partenariat avec les acteurs locaux.

Rattaché(e) à la Directrice Générale Adjointe du Département Attractivité et Développement, vous aurez pour missions de :

* Piloter et coordonner des projets transversaux liés aux thématiques d’attractivité (touristique, économique, résidentielle, etc.) ;
* Développer et animer des actions concrètes pour renforcer l’offre locale et soutenir le développement du territoire ;
* Coordonner les actions de promotion en lien avec les autres départements (communication, marketing…) et partenaires externes.

Principales missions :


Développement économique et animation territoriale

* Accompagner l’implantation des entreprises et faciliter leur intégration dans l’écosystème local ;
* Développer et animer les relations avec les acteurs économiques (entreprises, réseaux, fédérations, partenaires de l’emploi) ;
* Participer aux événements économiques locaux (salons, forums, inaugurations) ;
* Identifier les entreprises et acteurs à mobiliser pour nos événements (exposants, invités…) ;
* Négocier des partenariats (sponsoring d’événements, partenariats privés) ;
* Piloter la relation avec France Travail et les acteurs de l’emploi ;
* Participer à la stratégie de prospection économique, notamment en lien avec l’offre immobilière ;
* Favoriser l’innovation en lien avec le Village by CA (conventions, événements communs) ;
* Créer des liens entre les entreprises et les jeunes : alternance, stages, jobs d’été ;
* Représenter VEA lors des événements locaux et salons de promotion de l’attractivité.


Suivi du développement foncier et immobilier d’entreprise

* Participer aux réunions avec les partenaires et aménageurs ainsi qu’avec les communes ;
* Suivre les projets de développement foncier et immobilier tertiaire ;
* Assurer la circulation de l’information entre partenaires et services internes.


Relation avec les établissements d’enseignement supérieur

* Être l’interlocuteur référent des établissements d’enseignement supérieur présents ou en projet sur le territoire ;
* Favoriser les passerelles entre formations, innovation et entreprises ;
* Organiser ou soutenir des actions de promotion, de mise en réseau et de valorisation des campus ;
* Soutenir les projets d’implantation ou d’extension de campus ;
* Collaborer avec le service Communication et Marketing pour élaborer et actualiser les outils de promotion (plaquettes, supports d’enseignement supérieur, témoignages, etc.) ;
* Participer à la rédaction de contenus (fiches projet, actualités web, newsletters, etc.) ;
* Suivre les indicateurs d’impact et réaliser le reporting des actions ;
* Réaliser des études régulières sur l’évolution socio-économique du territoire ;
* Préparer les dossiers, notes, ordres du jour et comptes rendus pour les commissions (Développement économique, Enseignement supérieur).

**Profil recherché :**

* Formation : Bac +4/5 en développement économique, management d’entreprise ou équivalent ;
* Expérience confirmée (5 ans minimum) en développement économique dans une collectivité, aménageur ou structure liée à l’immobilier d’entreprise ;
* Maîtrise de la gestion de projets, conduite partenariale et environnement institutionnel ;
* Connaissance des enjeux liés au développement territorial, à l’attractivité et à l’offre immobilière d’entreprise.
#J-18808-Ljbffr

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