Référent(e) rh h / f

Babilou, entreprise à mission, est l'un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance, et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé, qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques. Nous avons besoin de votre personnalité et de votre expérience. Rejoignez-nous !

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, et rattaché(e) à la Responsable Ressources Humaines Régionale, vous êtes l'interlocuteur(rice) privilégié(e) des Directions de crèche. Vous travaillez en étroite collaboration avec plusieurs Responsables de Secteur (managers des directions de crèche). Vous avez en charge la gestion opérationnelle des Ressources Humaines sur un périmètre de 30 à 45 crèches, et à ce titre, vous êtes garant(e) de la politique et du suivi RH BABILOU.


Vos principales missions :

1. Soutenir, conseiller nos managers, et trouver des solutions à leurs enjeux RH en s’appropriant les dispositifs, outils, et indicateurs à disposition.
2. Veiller à la bonne intégration de chaque collaborateur, en particulier de nos managers.
3. Garantir le déploiement de la politique de fidélisation des collaborateurs, en suivant les plans de développement, mobilités des talents en crèche, en identifiant et en animant transversalement les Ambassadeurs et Formateurs internes à la région.
4. Suivre la masse salariale.
5. Gérer les procédures disciplinaires et conflits sociaux, en garantissant le respect du cadre légal et en veillant à l'application de la législation en matière de droit du travail.
6. Déployer la stratégie RH en animant des réunions de secteurs et divers rituels RH, en autonomisant les managers.
7. Participer à des projets transverses pour développer vos compétences.


Profil :

* Expérience : minimum 2 ans en RH généraliste, idéalement en multisites.
* Compétences : Droit du travail, maîtrise de l’outil digital (la connaissance de Workday est un plus), rigueur, organisation, gestion des priorités, aisance relationnelle.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion.


Informations pratiques :

* Contrat : CDI, statut cadre (12 repos cadre), télétravail partiel possible (8 jours/mois), restaurant d'entreprise, remboursement de 60% du titre de transport.
* Poste basé à Bois Colombes.
* Rémunération : 34 000 - 36 000 € annuels.

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