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Alternance - chargé de marketing et communication - septembre 2025 f/h

Paris
Alternance
CHAPITRE SIX - Siège
Chargé de marketing
Publiée le 6 mai
Description de l'offre

Description de l'entreprise

Écrire et faire vivre des histoires, redorer de Belles Endormies, imaginer des atmosphères uniques pour accueillir ses voyageurs : c’est la raison d’être du groupe Chapitre Six. Raconter des adresses iconiques, partager la modernité d’ambiances authentiques, célébrer chaque passage, de jour et de nuit, (ré)inventer des maisons…



À chaque lieu son histoire, son expérience, entre passé et futur, rêve et réalité.



À Paris bien sûr, à Montmartre, dans le Marais, sur les Grands Boulevards, à Saint-Germain, près de l’Opéra Garnier ou les Champs Élysées. À Saint-Tropez et au Cap d’Antibes, très prochainement dans la forêt de Barbizon ou bientôt à la montagne…

Les nuits sont douces, les tables joyeuses, on s’y régale autant des jeux coloriels des décors que des mariages de saveurs imaginés par des esthètes du goût. Comme à la maison, on regarde, on vit, on revient.



Cette fiche de poste n'est pas exhaustive et a un caractère évolutif.


Description du poste

MISSIONS :



1. Stratégie Marketing et Communication

* Mettre en oeuvre le plan marketing annuel.
* Définir les supports et contenus adaptés pour transmettre les messages.



2. Création de Contenu et gestion des réseaux sociaux

* Coordonner les photoshoots et vidéos pour les différents canaux de communication.
* Aider à la rédaction des posts, newsletters et communiqués de presse pour les différents hôtels.



3. Analyse et Reporting

* Suivre et analyser les performances des campagnes.
* Réaliser des études de marché et veille concurrentielle.
* Préparer des rapports réguliers sur les résultats des actions.



4. Gestion de Projet

* Planifier, coordonner et suivre les projets et évènements.
* Établir et respecter les budgets et les calendriers des projets.
* Assurer la cohérence de la charte graphique du groupe et de chaque hôtel.




Profil recherché
* Créativité : Capacité à innover et à proposer des idées originales.
* Organisation: Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
* Proactivité: Esprit d'initiative et autonomie.
* Rigueur: Attention aux détails.
* Excellentes compétences en communication écrite et orale, aptitude à travailler en équipe et à gérer des partenariats.

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