Missions principales
* Rattaché(e) à la Direction Générale, vous assurez la gestion globale de l'établissement
* Pilotage stratégique et opérationnel
* Définir et mettre en œuvre le projet d’établissement
* Garantir la qualité de l'accompagnement et la sécurité des résidents
* Veiller au respect des obligations réglementaires
* Management des équipes : encadrer, animer et fédérer une équipe pluridisciplinaire (soignants, administratifs, hôtellerie, animation)
* Assurer un climat social serein et motivant
* Piloter la gestion des ressources humaines (recrutement, planning, entretiens annuels)
* Gestion administrative et financière
* Élaborer et suivre le budget
* Optimiser les ressources et garantir la performance économique
* Assurer les relations avec les autorités de tarification et de contrôle
* Développement et partenariats : représenter l’établissement auprès des familles et partenaires, développer les réseaux locaux et institutionnels
* Maintenir un taux d’occupation optimal
Profil recherché
* Diplôme de niveau Bac+5 (CAFDES, Master Management des établissements de santé, ou équivalent)
* Expérience confirmée en direction d’établissement médico‑social
* Solides compétences en gestion financière et management d’équipe
* Leadership, sens des responsabilités, rigueur et bienveillance
Rémunération et avantages
* Rémunération selon profil et expérience
* Statut cadre
* Contrat : CDI
* Durée du travail : 35 h/semaine, travail en journée
* Convention collective
#J-18808-Ljbffr
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