*************CDD en remplacement d'un arrêt maladie pouvant déboucher sur un CDI**************
Le dispositif d'accueil de jour, pilier de veille sociale sur un territoire, apporte une solution aux personnes sans-abri ou en précarité vis-à-vis du logement. Il permet un accueil inconditionnel, une écoute tout au long de la journée, d'accéder à l'hygiène via un service de douches, à un accompagnement social, à un service de buanderie/bagagerie ainsi qu'à des activités et permanences partenariales (permanences soins/santé, emploi, maîtrise des outils numériques etc.).
Le conseiller en économie sociale et familiale, en tant que travailleur social, propose aux personnes accueillies un accompagnement individuel et/ou collectif. Il est un facilitateur d'accès à l'information et aux droits notamment sur les questions liées à l'hébergement/logement, à l'emploi, à la santé/soins, ou encore à la scolarisation et la formation.
Il permet la réorientation des personnes auprès des différents dispositifs institutionnels ou associatifs à même de répondre à leurs besoins.
Les missions principales du conseiller en économie sociale et familiale :
- Assurer l'accueil et la sécurité physique et matérielle des personnes ;
- Accompagner les personnes, se mettre à disposition, aller vers ;
- Permettre aux personnes d'avoir accès aux prestations de l'accueil de jour ;
- Initier une rencontre auprès des bénéficiaires afin d'évaluer la situation sociale ;
- Être vecteur d'information, d'orientation et facilitateur d'accès aux dispositifs de droit commun et d'aide sociale ;
- Suivre et analyser les données d'activité du service et proposer des axes d'évolution ;
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe bénévole et les autres professionnels intervenant au sein de l'accueil de jour ;
- Participer à la vie du service et du lieu ;
- Participer à l'analyse de la pratique ;
- Participer aux temps institutionnels du service et des associations.
Connaissances et compétences requises
- Connaissance des dispositifs, du réseau et des partenaires liés à l'accompagnement social ;
- Connaissance des problématiques des publics en situation de précarité ;
- Savoir établir un diagnostic individualisé de la situation ;
- Appétence au travail social en situation d'interculturalité ;
- Bonne maîtrise des outils bureautiques ;
- Capacités d'analyse et de synthèse ;
- Aisance rédactionnelle et de communication avérée ;
- Bonne connaissance des techniques d'entretien ;
- Autonomie, dynamisme et flexibilité.
Diplômes
- DECESF exigé ;
Lieu de travail
- Annecy
Salaire mensuel brut
- 2 238,65 € mensuel brut (temps plein) - reprise d'ancienneté possible.
Travail sur 4 jours. Horaires: 8h15 - 12h15 / 13h - 17h45 et travail 1 weekend sur 3
mutuelle
CDD 1 MOIS renouvelable et évolutif
Experience: Débutant accepté
Compétences: Organisation du système sanitaire et social,Analyser la situation et les besoins de la personne,Actualiser les informations mises à la disposition d'un public,Accueillir, orienter, informer une personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.