Chez TEAM Y, nous sommes spécialisés en développement de logiciels sur-mesure et en gestion des systèmes et réseaux. Nos clients ont des activités variées telles que l'agroalimentaire, l'industrie, la négoce, le nautique…
Notre siège social est aux Sables d'Olonne, sur le Port Olona. L'emplacement est idéal pour profiter des commerces, restaurants et pour bénéficier d'une vue imprenable sur les bateaux. Des bureaux à la Roche sur Yon verront le jour très prochainement.
Nous sommes une équipe de 17 collaborateurs passionnés par leur métier.
Chez TEAM Y, le technicien systèmes et réseaux F/H installe et maintient les solutions informatiques du groupe et des clients.
Ton quotidien :
- Installer et paramétrer des équipements informatiques,
- Configurer et assurer la maintenance du matériel et des systèmes,
- Diagnostiquer l'origine d'une panne ou d'un dysfonctionnement et y apporter les solutions adaptées,
- Mettre en place des environnements de virtualisation,
- Echanger avec les utilisateurs et les conseiller,
- Documenter les actions effectuées et saisir le temps passé (sur notre outil).
De formation BAC +2 minimum en informatique, tu justifies d'au moins 2 ans d'expérience dans des fonctions similaires, ou bien être diplômé d'une école d'ingénieur.
Compétences et qualités :
Capacité à travailler en équipe et autonome
Esprit d'analyse et de synthèse
Sens du "service client" et réactivité
Aisance relationnelle pour assister l'utilisateur par téléphone
Type de contrat : CDI 35h
Lieu du poste : La Roche sur Yon ou Les Sables d'Olonne
Le poste nécessite des déplacements fréquents chez nos clients (zone départementale)
Rémunération à négocier selon profil
Les avantages de ton contrat :
- Des heures supplémentaires rémunérées
- Des horaires flexibles qui s'adaptent à ton rythme de vie
- Une voiture de fonction que tu pourras utiliser en perso (les frais d'essence sont à la charge de Team Y)
- Un équipement professionnel (ordinateur, téléphone)
- Primes diverses (prime de partage de la valeur, prime de performance, prime vacance, forfaits mobilités durables…)
- Une carte restaurant
- Des moments conviviaux entre collaborateurs (voyage d'entreprise, participation à des évènements sportifs, afterwork…)
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