À propos de M&J Trusted Partners
M&J Trusted Partners est un cabinet de recrutement et d'audit français spécialisé dans les fonctions commerciales et managériales, tous secteurs confondus.
Forts d'années d'expériences terrain, nous mettons notre expertise et notre pragmatisme au service de votre réussite - avec une conviction : trouver le bon candidat, au bon poste, avec le bon manager.
M&J Trusted Partners est signataire de la Charte de la Diversité et s'engage pour l'inclusion de tous, sans distinction. Notre client :
Notre est une entreprise leader dans la fourniture d'ingrédients naturels, principalement destinés aux industries de la nutrition humaine et animale, ainsi qu'aux secteurs de la diététique et de la santé.
Dans le cadre de la croissance de l'activité de l'entreprise, il recherche un Commercial Import/Export - Ingrédients Agroalimentaires H/F basé a près de Calais / Boulogne sur Mer (62).
Les missions :
Directement rattaché(e) au directeur général, et intégré(e) à l'équipe commerciale en place (3 Responsables commerciales et 3 Assistantes), vous consoliderez/développerez les ventes du portefeuille d'ingrédients existants, auprès des clients dont vous aurez la charge, tant en France qu'à l'Export (12MEUR de CA, 60% des ventes en France et 40% à l'Export)
1 - Gérer et développer l'activité commerciale (60%)
- Acquérir une expertise technique sur la gamme de produits (200 produits):
- Instaurer des liens très qualitatifs avec les clients
- Prospecter activement de nouveaux clients
- Assurer une veille active sur le secteur
- Être responsable des marges de son activité : La personne définit ses prix de revient, ses marges, les coûts de transport, et les coûts bancaires pour constituer elle-même ses tarifs de vente.
- Participer à des événements professionnels : Prévoir 2 à 3 déplacements fournisseurs par an sur tous les continents, plusieurs visites mensuelles chez les clients, ainsi que 2 ou 3 salons professionnels importants.
2 - Participer aux achats, au développement de gamme et le suivi des fournisseurs (20%)
- Assurer le suivi des fournisseurs
- Trouver de nouveaux fournisseurs
- Négocier les contrats d'achat
- Réaliser un sourcing sur mesure
- Visiter les fournisseurs pour audit et découverte
3 - Coordonner les achats, la qualité, le réglementaire (20%)
- Coordination avec les services internes
- Être responsable du respect des marges et de la politique de la société :
- Coordination des assistantes commerciales
- Suivi et veille réglementaire
Rémunération et Avantages :
Statut cadre 35H
Rémunération fixe sur 13 mois entre 40 et 60KEUR selon profil
Rémunération variable de 15KEUR sur atteinte d'objectifs fixés (déplafonnable)
Véhicule de fonction
Participation aux bénéfices
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