Technicien support néerlandais f/h

Posté le :04 mars 2026

Type de poste : CDI

Discipline : Helpdesk

Langue(s) : Néerlandais

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Chez Experis France, l’Humain, l’Expertise et l’Innovation sont bien plus que des valeurs : c’est notre ADN.
ESN de ManpowerGroup certifiée Top Employer 2025, Experis s’impose comme un acteur incontournable du secteur, alliant proximité, excellence technologique et vision d’avenir.
Présente dans 28 pays et forte de 3 700 Talents en France, notre communauté d’experts accompagne chaque jour les organisations dans leurs projets de transformation.
Grâce à une offre intégrée de services et de solutions IT, Experis soutient ses clients partenaires à chaque étape, du conseil à la mise en œuvre, pour des résultats agiles, durables et innovants.

🎯 Votre mission

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Support bilingue néerlandais pour rejoindre une équipe dynamique chargée d’accompagner les utilisateurs et d’assurer le support sur plusieurs domaines applicatifs du SI de notre client.

Vous serez un acteur clé de la qualité de service et de la satisfaction des utilisateurs.

🛠 Vos principales responsabilités

1. Assistance & support aux utilisateurs

1. Accompagner les utilisateurs dans l’utilisation des applications métiers.
2. Identifier, diagnostiquer et résoudre les incidents applicatifs de niveau 1.
3. Appliquer les procédures existantes et contribuer à leur amélioration.

2. Gestion des sollicitations

4. Assurer l’accueil téléphonique des utilisateurs néerlandophones et francophones.
5. Traiter les demandes reçues via le portail, e‑mail ou chat.
6. Fournir des solutions en autonomie lorsque cela relève de votre périmètre.
7. Escalader les dossiers vers les équipes expertes lorsque nécessaire.
8. Suivre les tickets jusqu'à la résolution complète et s’assurer de la satisfaction du client.

3. Suivi & communication

9. Respecter et appliquer les processus liés à la gestion des demandes.
10. Documenter les actions menées de façon claire et structurée.
11. Alerter le superviseur en cas de situation critique, bloquante ou nécessitant une attention particulière.

Technical skills

💼 Compétences techniques

12. Une première expérience en support applicatif, helpdesk ou service desk est un réel atout.
13. Maîtrise indispensable du néerlandais (oral et écrit).
14. Aisance générale avec les environnements informatiques et les outils de ticketing.

Soft skills

🤝 Qualités personnelles recherchées

15. Excellentes capacités d’analyse et sens du diagnostic.
16. Aisance relationnelle et fort sens du service client.
17. Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe.

NOS AVANTAGES

18. Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
19. Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
20. Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
21. Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
22. Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
23. Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
24. Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
25. EGYM WellPass pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
26. Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
27. Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
28. Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
29. Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
30. A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
31. Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
32. Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.