VYV 3, en tant que 1er opérateur privé à but non lucratif, agit au quotidien, avec l'ensemble des acteurs du groupe, pour renforcer l'accès aux soins de l'ensemble de la population. Son ambition : développer une offre de soins et d'accompagnement de qualité, innovante, performante et adaptée aux besoins de chacun. Nos 33 000 collaborateurs sont engagés au quotidien sur plus de 1 800 structures mutualistes (établissements et services) implantées dans plus de 81 départements. Rejoindre VYV 3, c'est aussi intégrer le Groupe VYV et donner du sens à votre carrière ! VYV 3 est une entité du Groupe VYV, le 1e acteur mutualiste de protection sociale en France composés de 46 000 talents engagés et fiers d'agir pour rendre la santé accessible à tous. Si nos métiers contribuent à améliorer la vie et la santé des Français, notre devoir est de veiller au bien-être de nos salariés par le respect de chacun, la bienveillance, la formation et l'accompagnement dans des parcours de mobilité au sein du groupe. Prêt(e) à faire bouger les lignes avec nous ? Rejoignez VYV 3 et le Groupe VYV et soyez fier de participer à un projet unique, engagé et solidaire. Description du poste et Missions Rejoindre VYV3, c'est intégrer une structure mutualiste privée à but non-lucratif. A travers nos établissements médicosociaux, nous œuvrons pour une santé de qualité pour tous en offrant des réponses de proximité, personnalisées et adaptées à tous les âges de la vie. Le Groupe VYV cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés. La Pouponnière est une structure d'hébergement qui accueille 24h/24 et 365 jours par an des enfants de 0 à 3 ans bénéficiaires d'une mesure de protection de l'enfance. La pouponnière remplit une mission d'accueil d'urgence, d'observation et d'orientation de l'enfant, et de construction de son parcours en lien avec service de protection de l'enfance du département. L'accompagnement est pensé en lien avec les parents ou ses représentants légaux qui bénéficient également d'un soutien à la parentalité dans le cadre de la mesure de protection. La Pouponnière La Canopée située à Distré est à la recherche d'un Auxiliaire de puériculture H/F en CDI 100%. En contact avec l'équipe pluridisciplinaire et dans le respect du projet de la structure, vous : · Répondez aux besoins fondamentaux de l'enfant dans le cadre de sa prise en charge quotidienne (soins, prise des repas, temps de repos et jeux…), · Observez et êtes attentif en permanence à l'état général de l'enfant, son comportement, état de santé et relation aux autres. Vous articulez vos actions en fonction de vos observations et de l'activité de la structure, · Participez à l'éveil physique, psychologique et affectif de l'enfant en soutenant son développement global et en mettant en place des activités telles que définies par le projet personnalisé d'accompagnement, · Participez au suivi de l'enfant et à l'ajustement permanent de son projet, · Contribuez au travail d'équipe par votre participation à la vie de la structure. Profil recherché Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Auxiliaire de Puériculture. Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme et d'autonomie dans votre travail. Vous faites preuve de discrétion, de réserve et d'empathie pour accompagner les enfants dans leur vécu familial. Vous vous intéressez aux enjeux autour de la construction du lien d'attachement de l'enfant. Vous aimez travailler en équipe. Une expérience professionnelle d'au moins 2 ans est appréciée. Autres informations · CDI 100% à pourvoir dès que possible, · Horaires de travail : entre 6h45 et 21h15 selon planning - 2 week-ends travaillés par mois, · Lieu de travail : Distré (49), · Rémunération : selon convention collective 66 - reprise d'ancienneté métier de la petite enfance - octroi de la prime Ségur sur base de 238€ brut par temps plein. Pourquoi choisir de travailler chez VYV 3 Pays de la Loire ? · Mutuelle attractive : reste à charge de 27€, · Prime d'intéressement : versée selon les conditions de l'accord, · Transport : prise en charge d'abonnement à hauteur de 75%, · Prime mobilité douce : 350€ annuel (vélo/trottinette), · Avantages CSE : chèques vacances et cadeaux, réductions prestations…, · Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…).
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