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Chef de projet mise en service en électricité industrielle h/f

Metz
SPIE
Publiée le 14 juin
Description de l'offre

Informations générales Entité Nous quand on pose des capteurs, c'est pas pour prendre notre fréquence cardiaque. C'est pour piloter les process industriels ou encore la production d'énergies renouvelables Filiale de SPIE France, SPIE Industrie accompagne la transition énergétique et transformation numérique de ses clients industriels. Grâce à sa connaissance fine des enjeux de production de ses clients et à son haut niveau de maturité sur l'ensemble des marchés, SPIE Industrie intervient dans la conception, la réalisation et la maintenance d'installations économes en énergie pour décarboner l'industrie. Avec plus de 3 400 collaborateurs et 115 implantations en France, SPIE Industrie offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s'appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! SPIE Industrie, reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work® Référence 2026-43724 Domaine d'activité Information & Communications Technology Services Intitulé de la fonction / poste Chef de projet mise en service en électricité industrielle H/F Type de contrat Durée indéterminée Nature de contrat Temps plein Statut Cadre Votre mission Au sein du service ''Projets & Produits'', vous pilotez une équipe et vous supervisez la réalisation d'affaires chez nos clients industriels, sur les aspects techniques et organisationnels. Vos activités principales sont les suivantes : Effectuer des tests et des réglages sur les installations industrielles pour assurer leur bon fonctionnement. Coordonner et superviser les activités de mise en service, y compris la préparation des plans de mise en service, la gestion des ressources et l'organisation du calendrier. Analyser les performances des installations et résoudre les problèmes techniques rencontrés pendant la phase de mise en service. Collaborer avec les équipes de conception, de construction et de maintenance pour garantir une transition en douceur de la phase de construction à la phase de mise en service. Former le personnel client sur l'utilisation et la maintenance des installations. Documenter les procédures de mise en service et produire des rapports d'avancement réguliers. Votre profil Formation : Diplôme en génie mécanique, électrique, informatique industriel ou dans un domaine connexe. Expérience : préalable dans la mise en service d'installations industrielles, de préférence dans un environnement manufacturier. Compétences : Solides compétences en résolution de problèmes et capacité à travailler efficacement. Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe. Qualités personnelles : leadership, capacités d’adaptation, aisance relationnelle, écoute, synthèse, analyse, sens du service client. Capacité à voyager fréquemment pour des missions de mise en service sur site. Des déplacements seront à prévoir, un permis B sera nécessaire. Pourquoi nous rejoindre ? SPIE Industrie, reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : - Participation / intéressement - Voiture de fonction * - Prime annuelle sur objectifs - Actionnariat salarié - Prime de vacances - Avantages CSE - Indemnité de repas et de déplacement Localisation du poste Europe, France, Grand Est, METZ Lieu de travail METZ Critères candidat Niveau d'étude recherché D-BAC2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE) Expérience minimum 6 ans ou plus Connaissances techniques souhaitées Maîtrise des principes de génie mécanique, électrique et/ou industriel. Capacité à comprendre les schémas électriques, les plans de construction et autres documents techniques. Connaissance des équipements industriels et des processus de fabrication. Langue(s) de travail Français (D-Maitrise professionnelle complète) Anglais (D-Maitrise professionnelle complète)

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