Chef des ventes régional gms (h/f) - valenciennes

Ph3Le poste de Chef des Ventes Régional GMS (H/F) - Valenciennes /h3 pEn tant que Chef des Ventes Régional GMS (H/F), vous êtes rattaché(e) à la direction commerciale régionale, et vous assurez la mise en uvre de la stratégie commerciale sur votre périmètre. Vos responsabilités incluent : /p ul liDécliner les orientations nationales en plans d'actions régionaux et garantir leur mise en uvre. /li liPiloter la performance à travers le suivi des indicateurs clés : CA, panels, datasharing, revues d'affaires. /li liAssurer la qualité du reporting, le suivi régulier des résultats et l'atteinte des objectifs de la région. /li liOrganiser efficacement l'activité terrain : fréquence de visite, planification, optimisation des tournées et respect des budgets. /li liDévelopper un maillage client solide et entretenir des partenariats locaux pour renforcer la présence des gammes. /li liGarantir la couverture complète du portefeuille clients par l'équipe régionale. /li liEncadrer et accompagner les collaborateurs : recrutement, formation, coaching, développement des compétences et allocation équilibrée des missions. /li liAnimer la cohésion, soutenir la communication interne et assurer la diffusion des informations stratégiques. /li liPiloter les réunions de région, favoriser la transversalité et encourager le partage de bonnes pratiques. /li liPromouvoir la sécurité, appliquer les procédures internes et veiller au respect des règles de fonctionnement. /li /ul p50k - 60k de fixe + 13% de variable + véhicule de fonction + 16% de participation /p h3Le profil recherché /h3 pEn tant que Chef des Ventes Régional GMS (H/F), vous possédez une expérience solide dans l'univers de la GMS sur le terrain puis sur des fonctions sièges (Interface Force de vente/siège, Trade, Category Management, RGM, formation..). Vous maîtrisez les techniques de vente et de négociation ainsi que les outils de pilotage commerciaux. Vous maitrisez les panels Nielsen Census. Vous faites preuve de leadership, de communication claire et de capacité à fédérer une équipe. Sens de l'organisation, vision stratégique, capacité à simplifier et orientation résultats sont essentiels, ainsi qu'une aptitude à accompagner et développer les collaborateur·rice·s. /p h3L'entreprise /h3 pFerrero, fondé en 1946 à Alba en Italie, est l'un des leaders mondiaux des produits sucrés emballés. Le groupe commercialise plus de 35 marques iconiques, dont Nutella®, Kinder®, Tic Tac® et Ferrero Rocher®, distribuées dans plus de 170 pays. Fort de plus de 50 000 collaborateurs, Ferrero se distingue par une culture familiale, un engagement constant pour la qualité, l'innovation et le respect des communautés et de l'environnement. /p /p #J-18808-Ljbffr