Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie en CDD d'1 an dans le cadre d'un remplacement pour congé parental.
Vous intégrerez une entreprise industrielle en pleine croissance, adossée à un grand groupe européen reconnu, qui place l'innovation, la solidité et le développement de ses collaborateurs au coeur de sa réussite.
Vous rejoindrez une équipe RH de taille humaine, experte et dynamique, qui assure un rôle support stratégique pour l'ensemble des sites de production en France.
Sous la responsabilité du Team Leader RH, vous serez un acteur clé du cycle Paie. Vous aurez notamment à :
- Collecter, contrôler et saisir les éléments variables,
- Gérer le suivi des absences (maladie, maternité, paternité, AT, etc.),
- Établir et vérifier les bulletins via Sage,
- Produire et transmettre les DSN mensuelles et de signalement,
- Assurer une veille légale et conventionnelle,
- Réaliser les reportings RH (bilan social, indicateurs mensuels).
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