Venez rejoindre l’équipe ingénierie !
En tant que membre de Halma plc, Sentric Safety Group regroupe les marques de sécurité les plus renommées telles que Castell, Kirk, STI, Salvo et Zonegreen. Nos marques offrent des solutions de sécurité sans compromis pour les entreprises opérant dans des environnements difficiles et critiques, protégeant avant tout les personnes.
Chez STI (Serv Trayvou Interverrouillage) société d e Sentric Safety Group, nous savons que notre personnel est notre atout le plus précieux. En binôme avec l’ingénieur développement produit mécanique vous participez à la validation de la solution complète pour répondre aux enjeux de nos clients.
Vous serez directement rattaché au responsable du bureau d’études en France et vous travaillerez dans un environnement international. Le poste est basé au siège social STI – Montreuil. En tant que Technicien Mécanique développement produits vous aurez pour mission :
Concevoir la partie mécanique de la solution et l’intégration des composants électroniques (si applicable) selon les standards et les bonnes pratiques internes
Participer à l’analyse de risques liés au projet et mettre en place les actions correctives nécessaires
De façon générale, participer à tout projet mécanique de conception et d’amélioration continue
Vous êtes titulaire d’un diplôme bac+2 (BTS CPI) ou bac+3 (BUT GMP, Licence pro) ou équivalent et vous avez une expérience professionnelle significative sur la fonction. Vous maîtrisez la conception 3D de produits mécaniques, mise en plan
Vous avez des connaissances en procédés et moyens de production : usinage, tôlerie, fonderie
Un niveau B1 minimum en anglais est attendu
Le nouveau produit à développer peut contenir des composants mécaniques, des systèmes électroniques et des automates de sécurité, votre curiosité et votre envie d’apprendre seront des atouts essentiels
Des opportunités de développement : Nous investissons dans la formation et le développement de nos employés pour qu'ils puissent atteindre leur plein potentiel.
Des avantages attractifs : Une rémunération selon expérience, une voiture de fonction, la prise en charge totale de la mutuelle et de la prévoyance, 3 mois de congé paternité, des tickets restaurant, et bien plus encore.
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