IS&D – Senior – Directeur de projet – Leadership
Prêt.e à relever des défis en tant que Responsable Factory Technique ? Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à des projets innovants et impactants. Mettez à profit vos compétences en gestion, communication et analyse pour mener à bien des initiatives stratégiques. Collaborez avec des équipes talentueuses dans un environnement stimulant.
Vos responsabilités :
1. Diriger, animer et coordonner le service technique composé de chefs de projet et de la factory technique.
2. Piloter la mise en place et veiller au respect des procédures et méthodes d’assurance qualité et de sécurité du SI.
3. Assurer la bonne réalisation du portefeuille de projets techniques ainsi que des études associées.
4. Participer, auprès du CTO, à la définition de la stratégie technique IT de l’entreprise en lien avec la vision de l’entreprise.
Profil recherché :
* Diplôme universitaire (BAC +5) en gestion de projet, ingénierie ou domaine connexe.
* Au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire.
* Mobilité à Lyon.
* Excellentes compétences en communication, leadership et gestion d'équipe.
* Capacité à prendre des décisions, résoudre des problèmes et s'adapter au changement.
Nos avantages :
* Mutuelle prise en charge à 60% (gratuite pour vos enfants).
* Transports pris en charge à 50%.
* Possibilité de télétravail avec une indemnité de 2,5 € par jour.
* Carte restaurant d'une valeur de 10 € par jour, utilisable jusqu'à 25 €.
* Accès à HelloCSE avec de nombreuses offres et réductions chez Ikea, Pathé, Fnac, Cdiscount, et bien d'autres.
* Bonus de cooptation de 2 000 €.
* Formations gratuites, incluant des certifications Microsoft.
* Compte épargne temps jusqu'à 90 jours.
* Participation et intéressement.
* Jours de congé supplémentaires selon l'ancienneté.
Le salaire sera déterminé en fonction de votre profil et compétences, avec une rémunération fixe compétitive, évolutive selon votre parcours chez nous.
Notre société valorise :
* L'agilité : environnement flexible, dynamique et stimulant.
* L'international : échanges quotidiens et opportunités de mobilité en France et dans plus de 60 pays.
* L'intrapreneuriat : implication dans des sujets connexes ou développement de votre propre Business Unit.
* Un management à l'écoute : avec un nombre restreint de collaborateurs, votre manager vous accompagnera tout au long de votre parcours.
Engagés dans une démarche RSE (réduction de l’empreinte carbone, collaborations associatives, diversité et inclusion), nous souhaitons donner du sens à nos actions quotidiennes.
Amaris Consulting s’engage à promouvoir la diversité et à créer un environnement inclusif. Nous étudions toutes les candidatures qualifiées, sans distinction de sexe, orientation sexuelle, race, origine ethnique, croyances, âge, situation civile, handicap ou autre caractéristique.
Une attention particulière sera portée aux candidats en situation de handicap.
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