Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Chargé(e) de sourcing candidats pour renforcer notre équipe admissions.
Vous aimez le contact, convaincre et atteindre vos objectifs ?
Le téléphone est un véritable outil de travail pour vous ?
Alors ce poste est fait pour vous.
Vos missions
Au cœur du recrutement :
- Contacter les prospects étudiants afin de qualifier leur profil et comprendre leur projet
- Assurer les relances et le suivi
- Présenter nos formations et le processus d’admission
Organisation & suivi :
- Mettre à jour le CRM et garantir la fiabilité des informations
- Suivre les indicateurs liés aux admissions
- Travailler en lien avec l’équipe pour assurer la fluidité des process
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un poste dynamique et formateur
- Une expérience valorisante en recrutement / commercial
- Un environnement où votre aisance relationnelle fait la différence
- Une équipe à taille humaine-
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Expérience souhaitée en commercial sédentaire
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À l’aise avec la prospection et les échanges téléphoniques intensifs
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Excellent sens du contact, capacité à convaincre et à créer une relation de confiance
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Organisé(e), réactif(ve) et autonome
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Bonne maîtrise des outils informatiques
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Une connaissance du secteur de la formation est un plus
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Prise de poste : Dès que possible
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Horaires : du lundi au vendredi - 10h / 18h
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Type de contrat : CDD de 1 mois renouvelable
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Rémunération : SMIC
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