Controleur qualite conformite h/f

Controleur Qualite Conformite H/F, Bouches-du-Rhône (13)

Équipe : entre 2 et 6 personnes, échanges collaboratifs

Rôle : Livraison de la documentation appareil finale et respect des exigences contractuelles

Environnement technique : SAP, NCM, ELOGBOOK, GSUITE


Conformité mécanique :

* Vérification de la conformité des avions et matériels associés (montage, maintenance, essais)


Conformité de fabrication :

* Contrôle de la réalisation par rapport aux dossiers (modifications, cartes de travail, instructions)


Conformité après traitement :

* Inspection suite à la retouche ou réparation de non-conformités

Qualifications : Bac+2 en aéronautique, mécanique, conception, maintenance, avionique, électricité, logistique, etc.

Expérience : environ 1 an dans l’aéronautique ou dans la qualité

Compétences : Méthodique et rigoureux(se), attrait pour la qualité, anglais professionnel apprécié


Contrat et avantages :

* CDI
* Avantages groupe : carte ticket restaurant Swile, prime de mobilité, mutuelle prise en charge à 65%, télétravail, prime de cooptation
* Avantages agence : afterworks trimestriels, événements techniques, avantages CSE, onboarding personnalisé, challenge cooptation
* Formations : cours d’anglais interne, accès à des formations en e-learning (Academy by Apside) ou via partenaires


À propos d’Apside :

Apside accompagne ses clients dans la création de valeur grâce à des expertises en Data/IA, Cloud, Cyber, et une expérience sectorielle dans divers domaines. Le groupe propose également des initiatives autour du Handicap, du Digital Learning, et du Conseil.

Rejoindre Apside, c’est construire votre projet professionnel dans un environnement diversifié et respectueux, valorisant vos singularités et forces. Découvrez notre démarche RSE et notre vision d’une entreprise engagée.


Processus de recrutement :

1. Entretien RH : discussion sur votre parcours et projet professionnel, présentation du groupe et de ses valeurs
2. Entretien technique : partage d’expériences, questions opérationnelles et techniques
3. Notre proposition : rencontre avec votre futur manager, présentation des missions, salaire, avantages
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