LE CONTEXTE
Nous renforçons notre équipe R&D, dont la mission est de mettre au point la technologie de séparation de sources pour analyser la consommation électrique d’un bâtiment.
Le NILM, domaine au cœur de l’actualité énergétique, présente de nombreux challenges¹. Son principe est le même que le démixage audio pour lequel on cherche à isoler par exemple les percussions, les basses ou la partie chantée à partir d’une piste musicale.
Depuis plus de 12 ans, Smart Impulse a accumulé une base de données, unique dans le domaine, de consommations électriques échantillonnées à très haute fréquence. Ceci offre un challenge scientifique exceptionnel pour développer des méthodes d’apprentissage supervisé (ou nonsupervisé) appliquées à la séparation de sources électriques. Après avoir développé avec succès une première génération d’un modèle de Deep Learning, nous souhaitons améliorer les modèles et industrialiser la technologie.
VOS MISSIONS
Au sein d’une équipe dédié au Deep Learning et rattaché.e à Simon, Head of R&D, vos principales missions seront les suivantes:
* Développer les nouvelles versions des algorithmes de séparation de sources,
* Améliorer notre pipeline de validation et vérification des modèles,
* Participer à la stratégie de récupération, labellisation et validation des bases de données,
* Participer à la mise en opération des nouveaux algorithmes,
* Participer à la dynamique d’équipe en accompagnant les moins expérimentés,
* Contribuer à la vision technologique de Smart Impulse pour la partie algorithmes de séparation de source,
* Participer à la production scientifique de l’équipe R&D (documentation, formations des utilisateurs, veille).
¹ Matrix Factorization for High Frequency Non Intrusive Load Monitoring: Definitions and Algorithms. S. Henriet, B. Fuentes, U.Simsekli, G.Richard; The 5th International Workshop on Non-Intrusive Load Monitoring, November 18, 2020, Virtual Event.
L’IMPULSEUR(SEUSE) QU’IL NOUS FAUT
Formation & Expérience:
* Vous êtes titulaire d’un Bac +5 ou PhD dans un domaine du Deep Learning,
* Vous avez plusieurs années d’expérience sur un ou plusieurs projets mettant en œuvre des outils de Deep Learning.
Compétences techniques :
* Deep Learning: modèle pour séries temporelles (LSTM, Transformers, State-Space Models),
* Stack python scientifique (numpy, pandas, scipy) + Deep Learning (PyTorch),
* Mathématiques: traitement du signal, optimisation, machine learning, statistiques,
* A l’aise dans un environnement linux / réseau / cloud, Github/Gitlab,
* Compétences en visualisation de données, communication écrite et orale,
* Anglais professionnel à l’écrit comme à l’oral
* Les plus: séparation de sources, Non Intrusive Load Monitoring.
Savoir-être :
* Vous êtes connu.e pour votre excellente communication et votre très bon relationnel,
* Vous aimez travailler en équipe et vous vous adaptez facilement aux nouveaux environnements/contextes de travail,
* Vous êtes de nature enthousiaste et vous savez faire preuve de proactivité et d’initiative,
* Vous êtes à l’affût des nouveaux outils et des nouvelles pratiques afin de rester à la pointe de l’innovation,
* Vous avez un attrait particulier pour l’environnement startup,
* Vous avez un intérêt pour le secteur de l’énergie et/ou de la transition écologique.
Côté avantages, voici ce que nous vous proposons :
Les classiques …
* Des titres restaurant pour vos déjeuners (Merci Swile! )
* Une mutuelle d’entreprise plutôt sympa (Merci Malakoff Humanis! )
* Le remboursement de 50% de vos frais de transport en commun (Plutôt vélo ? On a aussi ce qu’il vous faut!)
Les petits plus …
* Une politique de télétravail hybride (2 à 3 jours de télétravail par semaine)
* Un accès à une cafétéria d’entreprise
* Un Comité des Fêtes qui nous concocte des évents et des activités diverses et variées
* Des séances de sport organisées (Foot, Badminton et Escalade)
* Des locaux tout juste entièrement végétalisés (parce que c’est bon pour le corps et pour l’esprit ! )
BON À SAVOIR…
Notre processus de recrutement :
* Un échange avec Jessica, notre Talent Acquisition Manager
* Un entretien technique avec Simon, notre Head of R&D
* Un test technique
* Un échange "Culture Fit" avec nos fondateurs, Charles et/ou Henri
* Une rencontre avec l'équipe
DIVERSITÉ & INCLUSION
Smart Impulse tient à promouvoir et entretenir une culture d'inclusion où la diversité est une richesse et une force. Nous nous engageons à créer un environnement où chacun(e) est respecté(e) et valorisé(e), quelle que soit son origine, son identité de genre, son orientation sexuelle, son handicap, son âge, sa religion, son absence de religion ou toute autre caractéristique personnelle.
ENTREPRISE
Smart Impulse est une entreprise innovante en croissance rapide, fondée en 2011 par des ingénieurs de l'Ecole Centrale Paris, qui ambitionne de révolutionner le monde de la gestion de l'Énergie. Smart Impulse est aujourd'hui une équipe jeune et dynamique de plus de 70 personnes. Nos locaux sont situés dans le bâtiment Cargo, spécialisé dans l'hébergement de sociétés innovantes, dans le 19ème arrondissement.
Les plus de Smart Impulse : une équipe jeune, dynamique et éco-responsable, passionnée par l'innovation et portée par les défis de l'efficacité énergétique. Régulièrement : des team-buildings, des foots, des surprises réservées par notre Comité des Fêtes. Rejoignez l'aventure !
Plus d'informations sur www.smart-impulse.com.
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