Publiée le Il y a 7 h
Description de l'offre
Accompagner le développement des enfants
Nous sommes convaincus qu'une expérience professionnelle réussie commence par un travail passionnant. Chez nous, nous mettons nos compétences au service de la petite enfance, accompagnant chaque année plusieurs milliers de professionnels à trouver leur épanouissement.
Ainsi, notre activité brille dans le domaine passionnant de l'éducation, où nous mettons nos forces au service des bambins et de leurs familles.
Lieu de travail accessible :
- Faites des économies en venant au travail avec notre système de covoiturage.
- Prenez votre vélo pour aller travailler, une piste cyclable est juste à côté
- En transports en commun, vous serez à deux pas de votre lieu de travail.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Découvrez cette opportunité professionnelle au sein d'un établissement reconnu pour son attention portée sur le bien-être de ses salariés, proposant des défis excitants et des sujets stimulants pour enrichir votre carrière.
Quelles sont vos motivations à rejoindre une crèche comme auxiliaire de puériculture (F/H) ?
Dans un environnement bienveillant, vous assurerez le bien-être des enfants tout en soutenant leur développement et en cultivant une relation de confiance avec les familles.
- Accueillir et observer les enfants pour adapter les activités à leur développement
- Concevoir et actualiser le projet pédagogique de la structure
- Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire et participer aux réunions d'équipe
- Écouter et accompagner les parents dans leurs questionnements éducatifs
- Aménager les espaces de vie et participer à la gestion des plannings et du matériel
Le poste en question : contrat CDI et avantages
- Salaire: 12 euros /heure
Profitez d'une expérience unique avec nos avantages incomparables :
- Prévoyance santé
Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture passionné(e) et impliqué(e) pour soutenir le développement des enfants en crèche.
- Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture requis
- Capacité à veiller sur la sécurité affective et physique des enfants
- Compétence pour concevoir et adapter des projets éducatifs variés
- Aisance pour travailler en équipe pluridisciplinaire et participer activement aux réunions
- Empathie et compétences en communication pour soutenir la parentalité et échanger avec les familles
Processus de recrutement