Social network you want to login/join with:
col-narrow-left
Client:
Location:
Saint-Aubin, France
Job Category:
Other
-
EU work permit required:
Yes
col-narrow-right
Job Reference:
5745de1b9989
Job Views:
2
Posted:
19.06.2025
Expiry Date:
03.08.2025
col-wide
Job Description:
Mission
Avantages
Direction des ressources humainesVous souhaitez une nouvelle expérience dans les ressources humaines et, plus précisément, dans l’enseignement supérieur et la recherche ?
Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et êtes réactif·ve ?
Vous désirez enrichir vos connaissances en RH et développer votre autonomie ?
Rejoignez l’ENS Paris-Saclay et intégrez l’équipe dynamique et engagée de la Direction des ressources humaines !
Entité d’affectation
La Direction des ressources humaines (DRH)
La DRH est rattachée à la direction générale des services. Cette direction constitue un service support aux missions de l’École. Placée sous la responsabilité d’une directrice, la DRH se compose de deux services opérationnels (Gestion du personnel et Accompagnement des RH) et deux cellules (Contrôle de gestion sociale et Paie).
Mission
Sous la responsabilité du chef du Service de gestion du personnel et au sein d’une équipe de sept personnes, le·la Gestionnaire RH aura pour mission d’assurer la gestion administrative et financière des personnels titulaires et contractuels d’enseignement et de recherche (enseignants du second degré, enseignants-chercheurs, etc.).
Activités principales
1. Préparer et rédiger les actes administratifs de gestion
2. Assurer la tenue des dossiers des agents, fiabilisez les tableaux de suivi et les données dans le SIRH
3. Préparer, saisir et contrôler les éléments pour la mise en œuvre de la paie et en respecter le calendrier
4. Gérer et contrôler les échéances
5. Suppléer aux absences des collègues du service
Diplômes et formations
6. Diplôme : Baccalauréat +2
7. Domaine de formation souhaité : gestion des ressources humaines, droit, administration
Conditions de recrutement
Poste de catégorie B à pourvoir à temps plein, dès que possible.
Date limite de candidature : 14 juillet 2024
8. Pour les fonctionnaires, recrutement par voie de mutation ou de détachement.
9. Pour les contractuels, portabilité du CDI dans la fonction publique ou poste à pourvoir en CDD pour une durée de 3 ans (renouvelable).
Rémunération : à partir de 26,6 K€ brut annuel selon grille AENES, ITRF et charte contractuelle de l’ENS Paris-Saclay en fonction de l'ancienneté acquise dans le secteur public.
Spécificités du poste
Temps de travail : 39 h d’activités hebdomadaires sur une semaine de 5 jours
Contraintes liées à l’exercice de l’activité :
10. Contraintes des calendriers de recrutement et d'avancement
11. Contraintes de calendrier de paie
Avantages
12. Télétravail possible sous condition
13. 57 jours de congés pour 39h d’activités hebdomadaires
14. Indemnité de 15€ mensuel pour la mutuelle
15. Régime indemnitaire sur la base de l’entretien professionnel annuel
16. Remboursement de 75% du Pass Navigo
17. Participation de l’employeur pour déjeuner au CROUS
18. Parcours d’intégration et accompagnement individuel aux concours ITRF
19. Accompagnement à trouver un logement social
20. Possibilité d'obtenir un logement au sein de l'école
21. Accès au LUMEN, Learning center (livres, revues et articles, imprimés ou numériques)
22. Accès à la Scène de Recherche et aux représentations organisées par celle-ci (gratuit ou 10€ selon les représentations)
23. Plus de 50 activités sportives proposées en lien avec l’Université Paris-Saclay
Un CV complété d’une lettre de motivation doit être adressé à la DRH par courrier électronique.
recrutement.drh [at] ens-paris-saclay.fr (CANDIDATER)
Consultez aussi
24. Toutes les offres d'emploi
#J-18808-Ljbffr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.