L’une de nos sociétés, Fresca, entreprise régionale à taille humaine et située au Plessis-Pâté (91), recherche un(e) Coordinateur QHSE.
Ce site est actuellement certifié ISO 9001 et vise une nouvelle certification à court terme ISO 22 000.
Sous la responsabilité du Directeur d’établissement et en binôme avec l’équipe qualité site, vous aurez les missions suivantes :
1. Gérer, animer et garantir le maintien des certifications au sein de l’entreprise (suivi documentaire, analyse des indicateurs de performance, suivi et proposition de plans d’actions, échanges étroits avec l’ensemble des services et pilotes pour assurer l’amélioration continue et la proactivité des processus…)
2. Gérer les réclamations clients et non-conformités internes en lien avec la qualité des produits
3. Participer au pilotage du processus SMQ/SDA
4. Suivre des missions relatives à la Sécurité des Denrées Alimentaires (contrôles produits, audits, étude HACCP, suivi du PMS, réalisation de tests de traçabilité…)
5. Assurer d’autres missions (suivi des indicateurs qualité et sécurité, suivi des certifications produits (BIO, MSC…) …)
6. Gérer les retraits-rappels produits
7. Piloter la gestion des déchets (suivi, sensibilisation des équipes…)
8. Gérer le suivi des EPI
9. Suivre les Non-Conformités sites en collaboration avec les équipes concernées
10. Vérifier la documentation sécurité
11. Aider au suivi des missions en lien avec la sécurité, la protection des biens et des personnes et s’assurer du respect des consignes
12. S’assurer du respect des procédures et bonnes pratiques internes en matière de SDA, Food Defense
13. Aider au suivi de la validité des formations règlementaires
14. Assurer la formation qualité et sécurité au poste des nouveaux collaborateurs
Profil souhaité :
15. Formation QHSE (Bac + 2 à + 5)
16. Expérience recommandée sur les normes ISO
17. Expérience dans l’agro-alimentaire préférable
18. xpérience : 2 ans sur un poste similaire
19. Compétences : SMQ/SDA / Sécurité / Risques professionnels
Aptitudes :
20. Faire preuve d’autonomie
21. Bonne écoute, sens du relationnel et pédagogie
22. Être organisé, rigoureux, dynamique, réactif
23. Savoir travailler en équipe
24. Maîtrise des outils informatiques de base (Excel / Word / Power Point)
Avantage :
25. Rémunération : salaire fixe + 13ème mois + Tickets Restaurant + Intéressement et Participation
26. Epargne salariale
27. Mutuelle avec niveaux d’option au choix,
28. Tarifs préférentiels sur des produits frais et surgelés
29. Groupe humain avec des valeurs familiales
30. Promotion interne
31. Cohésion et confiance parmi les équipes
32. Des hommes et des femmes engagés et experts dans leurs métiers
Après un court échange téléphonique avec notre équipe recrutement pour vérifier l’adéquation de votre profil et de vos attentes avec le poste, vous rencontrerez le Directeur d’établissement et le Directrice qualité du groupe.
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